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Electricien (H/F)

MANPOWER BTP recrute : Electricien (H/F) à Cébazat (63), Intérim - 1 Mois, Horaire de 13.5 Euros à 14.0 Euros. Offre publiée le 9 novembre 2026.

MANPOWER BTPPubliée il y a 1 jour
Intérim
Entreprise
Manpower Btp
Lieu
Cébazat 63118
Contrat
Intérim - 1 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Horaire de 13.5 Euros à 14.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Manpower CLERMONT BTP TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien service à l'habitat (H/F)
Vous êtes un as en électricité et aimez apporter la lumière ? N'hésitez plus, ce poste est pour vous !
Voici les missions qui vous seront confiées :
- Installer, entretenir et dépanner les équipements électriques des logements ou des parties communes,
- Réaliser des mises en conformité de logements,
- Réaliser des travaux d'installations électriques dans les domaines « logement » et « tertiaire »,
- Réaliser des dépannage en courants faibles (Interphonie, contrôle d'accès, TV, vidéosurveillance.),
Vous êtes diplômé(e) d'un BAC PRO, BAC Technologique en électricité.
Vos habilitations sont à jour : H0, B2V - BC et BR et vous êtes habilités à travailler en hauteur.
Vous possédez des qualités rédactionnelles.
Vous avez connaissance des installations et des normes électriques.
Votre savoir-être :
- Autonomie
- Force de proposition
- Communication
- Soucieux de la satisfaction clients
- Esprit d'équipe
Vos avantages :
- Salaire à partir de 13.50 Brut horaire selon profil
- Panier repas
- Mutuelle d'entreprise
- Véhicule de service (sous conditions)
- Prime de participation
- CSE proposant des activités, des réductions sur les places de cinéma, spectacles.
- Employeur Handi-Engagé
Vous êtes intéressé(e) par ce poste ? N'attendez plus pour candidater !
A bientôt chez Manpower.

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Le marché d'electricien — Puy-de-Dôme (63)

  • 5 offres d'electricien ouvertes aujourd'hui dans le département (Puy-de-Dôme), 99 en Auvergne-Rhône-Alpes, 999 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 2 000 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 980 € et 2 120 € (sur 36 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 100 % Intérim.
  • Employeurs qui recrutent le plus d'electricien dans le département : Actual Aubiere 2005, Manpower Btp, Partnaire.

Toutes les offres d'electricien · Emploi à Cébazat · Emploi en Auvergne-Rhône-Alpes

Chiffres calculés le 10 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Équipement de chantier

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Source : France Travail. Publiée le 9 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 10 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireHoraire de 13.5 Euros à 14.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuCébazat 63118
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 090 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'electricien en Auvergne-Rhône-Alpes (médiane 2 000 €, la moitié entre 1 980 € et 2 140 € ; 36 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous êtes diplômé(e) d'un BAC PRO, BAC Technologique en électricité. »

Avantages cités dans l'annonce

Panier repas · Mutuelle · Véhicule de service · Prime de participation · CSE

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)
Habilitation électrique
Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).

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