Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Corbas
Electricien F/H
Offre d'emploi : Electricien F/H à Corbas (69), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Lieu
- Corbas 69960
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Au sein de l'atelier de fabrication, vous participez à l'installation et au câblage électrique des modules :
?? Câblage et installation électrique
- Réaliser le câblage complet des modules.
- Poser les faisceaux électriques et effectuer le tirage de câbles.
- Réaliser les opérations de perçage et de passage des câbles dans les structures.
- Organiser et redistribuer les câbles à l'intérieur des modules.
?? Pose des équipements électriques
- Installer et raccorder les différents équipements :
o Armoires électriques
o Luminaires
o Convecteurs
o Prises et interrupteurs
o VMC
?? Contrôle et mise en service
- Effectuer la mise sous tension des installations.
- Contrôler le bon fonctionnement des équipements électriques.
- Vérifier la conformité des installations et détecter les éventuelles anomalies.
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Le marché d'electricien — Rhône (69)
- 7 offres d'electricien ouvertes aujourd'hui dans le département (Rhône), 81 en Auvergne-Rhône-Alpes, 781 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 2 000 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 970 € et 2 090 € (sur 27 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 86 % Intérim, 14 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus d'electricien dans le département : LTd.
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Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 11 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Corbas 69960 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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