Offres d'emploi › Île-de-France
Directeur Administratif et Financier (H/F)
MICHAEL PAGE ADVERTISINGPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Michael Page Advertising
- Lieu
- Joinville-le-Pont 94340
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Île-de-France – Le Recruteur »
Offres proches de celle-ci
- Manager d'expertise comptable H/F — Gif-sur-Yvette CDI
- Développeur web fullstack H/F — Chevilly-Larue CDI
- Commercial BtoC F/H — Pontoise CDI
- Data Management Officer (DMO) - H/F — Paris CDI
- Collaborateur senior expertise comptable H/F — Gif-sur-Yvette CDI
- Conseiller / Conseillère clientèle en banques assurances — Bailly-Romainvilliers CDI
Description du poste
À ce titre, vos principales missions sont :
- Superviser la comptabilité générale, auxiliaire et analytique de l'établissement ;
- Garantir la fiabilité des comptes et le respect des échéances comptables, fiscales et réglementaires ;
- Piloter la trésorerie, les prévisions financières et les besoins de financement ;
- Élaborer les budgets et assurer le suivi de la performance économique ;
- Développer les tableaux de bord financiers et opérationnels ;
- Analyser les résultats, identifier les axes d'amélioration et proposer les actions correctrices ;
- Superviser l'ensemble de la chaîne administrative patient :
admissions, sorties, facturation, recouvrement et gestion des caisses ;
- Assurer le suivi et la qualité du codage PMSI en lien avec le DIM ;
- Encadrer les équipes comptables, contrôle de gestion, admissions et facturation ;
- Accompagner les projets d'optimisation et de digitalisation des processus de gestion ;
- Assurer un reporting fiable auprès de la Direction Générale et du Groupe.
Localité :
Joinville-le-Pont
Issu d'une formation supérieure en finance, comptabilité ou contrôle de gestion de niveau Bac +5 (DSCG, Master CCA ou équivalent), vous justifiez d'une expérience significative dans des fonctions de RAF-DAF
Une connaissance du secteur de la santé (MCO, SMR ou établissement privé de santé) constitue un atout majeur.
Vous maîtrisez les normes comptables et fiscales, le contrôle de gestion ainsi que les outils de reporting et d'analyse financière.
Manager reconnu, vous faites preuve de leadership, de rigueur, d'excellentes capacités d'analyse et d'une forte aptitude à accompagner
Contrat :
CDI
Salaire :
72000 à 85000 EUR
- Superviser la comptabilité générale, auxiliaire et analytique de l'établissement ;
- Garantir la fiabilité des comptes et le respect des échéances comptables, fiscales et réglementaires ;
- Piloter la trésorerie, les prévisions financières et les besoins de financement ;
- Élaborer les budgets et assurer le suivi de la performance économique ;
- Développer les tableaux de bord financiers et opérationnels ;
- Analyser les résultats, identifier les axes d'amélioration et proposer les actions correctrices ;
- Superviser l'ensemble de la chaîne administrative patient :
admissions, sorties, facturation, recouvrement et gestion des caisses ;
- Assurer le suivi et la qualité du codage PMSI en lien avec le DIM ;
- Encadrer les équipes comptables, contrôle de gestion, admissions et facturation ;
- Accompagner les projets d'optimisation et de digitalisation des processus de gestion ;
- Assurer un reporting fiable auprès de la Direction Générale et du Groupe.
Localité :
Joinville-le-Pont
Issu d'une formation supérieure en finance, comptabilité ou contrôle de gestion de niveau Bac +5 (DSCG, Master CCA ou équivalent), vous justifiez d'une expérience significative dans des fonctions de RAF-DAF
Une connaissance du secteur de la santé (MCO, SMR ou établissement privé de santé) constitue un atout majeur.
Vous maîtrisez les normes comptables et fiscales, le contrôle de gestion ainsi que les outils de reporting et d'analyse financière.
Manager reconnu, vous faites preuve de leadership, de rigueur, d'excellentes capacités d'analyse et d'une forte aptitude à accompagner
Contrat :
CDI
Salaire :
72000 à 85000 EUR
Postuler sur le site de l'offre →
🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : ce type de poste – Val-de-Marne
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
D’autres offres dans le Val-de-Marne (94)
- Ingénieur études de prix (F/H) — Joinville-le-Pont · CDI
- Dentiste Jeune thèsé H/F - Joinville-le-Pont 94 — Joinville-le-Pont · CDI · 10 000 €/mois
- Employé / Employée de ménage (H/F) — Joinville-le-Pont · CDI
- Assistant social en CHRS H/F — Joinville-le-Pont · Intérim
- Agent polyvalent en charge de la propreté des espaces publics (H/F) — Joinville-le-Pont · CDD
- Professeur de BATTERIE à JOINVILLE LE PONT (94340) (H/F) — Joinville-le-Pont · CDD
- Chef de Partie (H/F) — Joinville-le-Pont · CDI · 2 380 €/mois
- Agent spécialisé des écoles maternelles (ATSEM) F/H — Joinville-le-Pont · CDI
Toutes les offres dans le Val-de-Marne (3 055) · Toute la région Île-de-France
Préparer son entretien d'embauche
- Livre « réussir son entretien d'embauche »
Questions types et réponses qui marchent.Voir sur Amazon - Guide CV et lettre de motivation
Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.Voir sur Amazon - Porte-documents A4
Arriver avec CV et diplômes en bon état.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Joinville-le-Pont 94340 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Expérience exigée Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Issu d'une formation supérieure en finance, comptabilité ou contrôle de gestion de niveau Bac +5 (DSCG, Master CCA ou équivalent), vous justifiez d'une expérience significative dans des fonctions de RAF-DAF »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
