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Développeur Software embarqué H/F

AKKODIS recrute : Développeur Software embarqué H/F à Bordeaux (33), CDI, Annuel de 37000.0 Euros à 38000.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.

AKKODISPubliée il y a 1 jour

CDI

Entreprise: Akkodis
Lieu: Bordeaux 33000
Contrat: CDI
Salaire: Annuel de 37000.0 Euros à 38000.0 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Conseil en systèmes et logiciels informatiques

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Description du poste

La ligne de service Consulting & Solutions d'Akkodis France renforce ses équipes en région et recrute un(e) Développeur Software embarqué H/F à Bordeaux en CDI. Ce poste s'inscrit dans le domaine de l'aéronautique et de l'aviation, avec une mission axée sur le développement et la maintenance de logiciels embarqués pour des systèmes radar innovants.

Responsabilités principales :

* Développer et maintenir des logiciels embarqués pour systèmes radar en C et C++
* Concevoir des algorithmes adaptés aux contraintes temps réel et aux environnements à ressources limitées
* Intégrer et tester les modules logiciels sur plateformes embarquées, en collaboration avec les équipes hardware
* Assurer la rédaction de la documentation technique et participer aux revues de code
* Gérer la configuration et le versioning des logiciels via des outils d'intégration continue
* Participer à la maintenance corrective et évolutive des applications embarquées

Environnement de travail :

Vous intervenez dans le cadre du développement de logiciels pour radar embarqué, en environnement Linux embarqué, avec une approche Agile SCRUM. Les missions couvrent l'ensemble du cycle de développement, de la spécification à la validation, en traitant des tickets JIRA pour les évolutions et corrections. L'équipe favorise la collaboration multidisciplinaire et l'intégration continue.

Profil du candidat

Issu(e) d'une formation d'ingénieur ou équivalent Bac+5, vous justifiez d'une première expérience en développement logiciel embarqué, idéalement dans le secteur aéronautique ou des systèmes critiques. Vous maîtrisez les langages C et C++ sur Linux embarqué, ainsi que les environnements temps réel (RTOS). Vous possédez de solides connaissances en microcontrôleurs, protocoles de communication pour radar, et outils de gestion de version. Des compétences en traitement du signal, scripting pour l'automatisation des tests, modélisation UML et respect des normes de sécurité sont appréciées. L'aptitude à communiquer, à travailler en équipe et à respecter les contraintes projets est attendue.

Akkodis accompagne ses clients dans la mondialisation de leurs projets, aussi un anglais courant est requis pour l'ensemble de nos collaborateurs.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 37000.0 Euros à 38000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Bordeaux 33000 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Akkodis accompagne ses clients dans la mondialisation de leurs projets, aussi un anglais courant est requis pour l'ensemble de nos collaborateurs. »

Ce qui est seulement souhaité

« Issu(e) d'une formation d'ingénieur ou équivalent Bac+5, vous justifiez d'une première expérience en développement logiciel embarqué, idéalement dans le secteur aéronautique ou des systèmes critiques. »
« Des compétences en traitement du signal, scripting pour l'automatisation des tests, modélisation UML et respect des normes de sécurité sont appréciées. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)