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Cuisinier (extra) H/F
Offre d'emploi : Cuisinier (extra) H/F à Molsheim (67), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 7 novembre 2026.
- Lieu
- Molsheim 67120
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Vous aimez le contact client, le travail en équipe et les environnements dynamiques ? Cette mission est faite pour vous ! Missions : Préparer les entrées, plats chauds et desserts. - Réaliser les préparations culinaires dans le respect des menus établis. - Assurer la cuisson des aliments et le dressage des plats. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Contrôler la qualité et la fraîcheur des produits. - Participer à la réception et au rangement des marchandises. - Assurer le nettoyage et l'entretien du matériel et des espaces de travail. - Travailler en collaboration avec l'équipe de cuisine. Mission à pourvoir dès que possible. Rémunération : EUR brut/heure. Lieu : MOLSHEIM. Pourquoi rejoindre cette mission ? Une ambiance dynamique et conviviale - Une expérience au sein d'une équipe déjà en place - L'opportunité de travailler avec une équipe professionnelle. Maintenant, c'est à vous de jouer : à vos CV !
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Le marché de cuisinier — Bas-Rhin (67)
- 26 offres de cuisinier ouvertes aujourd'hui dans le département (Bas-Rhin), 119 en Grand Est, 1 023 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Grand Est : médiane 2 050 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 920 € et 2 250 € (sur 51 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 38 % CDI, 27 % Intérim, 15 % Autre, 12 % Alternance.
- Employeurs qui recrutent le plus de cuisinier dans le département : L'alsacienne De Restauration, Leo / Steakhouse District, Grape Hospitality.
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Chiffres calculés le 9 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 7 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
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| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Molsheim 67120 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Mission à pourvoir dès que possible. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- HACCP
- Méthode d'hygiène et de sécurité alimentaire ; une formation est souvent demandée en restauration.
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