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Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Châtillon

Consolideur financier F/H

Entreprise non communiquéePubliée il y a 13 h
CDI
Lieu
Châtillon 39130
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Auditeur comptable et financier / Auditrice comptable et financière
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Description du poste

En tant que Consolideur Financier, vous intégrez la Direction Financière du groupe pour les missions suivantes :
- Préparer les clôtures en participant à la mise en œuvre des nouvelles normes et des décisions managériales en collaboration avec les Directions Fonctionnelles et en faisant évoluer les systèmes d'information pour le suivi des indicateurs du groupe ;
- Apporter une expertise financière en étant l'interlocuteur/trice privilégié/e des équipes de la comptabilité et du contrôle de gestion et en animant ponctuellement des formations BFC ;
- Assurer les travaux de consolidation sur un périmètre d'entités en France et à l'international en faisant des contrôles de cohérence sur les données remontées par les filiales, en saisissant les écritures de consolidation, et en participant aux variations de périmètre (ex : calcul du goodwill ou du résultat de cession) sur les reporting mensuels, les comptes consolidés semestriels et annuels ainsi que les phases budgétaires ;
- Assurer des analyses sur des sujets transverses des états financiers ;
- Participer à la production des comptes consolidés semestriels et annuels établis en normes IFRS et à leur validation en étant l'interlocuteur des commissaires aux comptes.

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuChâtillon 39130
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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