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Offres d'emploi › Hauts-de-France › Lille

Conseiller numérique régional (F/H) - Lille

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
CDI
Lieu
Lille 59000
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Responsable Green IT
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Description du poste

Organisation professionnelle interdépartementale (Nord et Pas-de-Calais) relevant d'un cadre national structurant une profession réglementée. Elle accompagne ses membres dans un environnement numérique exposé à des risques croissants et soumis à des exigences élevées en matière de sécurité, de confidentialité et de conformité réglementaire. Elle agit en interface entre les orientations nationales et les réalités locales des membres.
Répondre aux questions techniques, réglementaires et de sécurité des systèmes d'information de l'instance employeuse et des membres du ressort.
Analyser les besoins numériques et les pratiques existantes avec un regard critique afin de contribuer au respect des exigences de sécurité et des orientations nationales définies.
Examiner et qualifier les solutions techniques proposées aux membres au regard des exigences de sécurité des systèmes d'information et de conformité réglementaire.
Participer à la gestion des incidents de sécurité informatique en qualité de coordinateur entre les acteurs concernés et assurer le suivi des plans d'actions associés.
Sensibiliser l'instance et les membres aux enjeux de la sécurité des systèmes d'information et aux bonnes pratiques par des actions de formation ou d'information.
Contribuer à la coordination nationale et assurer la remontée d'indicateurs auprès des services compétents.
Assurer une veille technologique et réglementaire.
A déterminer

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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuLille 59000
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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