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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Bordeaux

CONSEILLER MOBILITE (H/F)

WIMOOV SIEGEPubliée il y a 5 jours
CDD
Entreprise
Wimoov Siege
Lieu
Bordeaux 33000
Contrat
CDD - 3 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2100.0 Euros
Expérience
24 Mois
Secteur
Autres services personnels n.c.a.
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Description du poste

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation
d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement.
Dans le cadre du développement de nos activités en Nouvelle-Aquitaine, nous recherchons un Conseiller
Mobilité (F/H) pour notre plateforme de Gironde (33).
Description du poste
Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social !
Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité de tout
type de publics en fragilité de mobilité :
- Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels,
définition d'un plan d'action personnalisé.
- Vous piloterez des accompagnements individuels et/ou collectifs à la mobilité : recherche de
solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers)
- Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques,
téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par
les partenaires
- Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/le maintien dans l'emploi ou la formation des publics
cibles.
En concertation avec l'équipe, vous contribuez pleinement à la mise en place et au développement d'une
dynamique territoriale autour des questions de mobilité, de transports et d'insertion
- Vous informerez les partenaires de la mise en place du projet sur le territoire,
- Vous organisez et animez les comités techniques mobilité locaux,
- Vous mettez en œuvre des projets spécifiques répondant aux besoins des publics et des partenaires,
- Vous contribuez à la promotion externe du projet.
- Vous mettrez en œuvre des actions d'animation et de sensibilisation
Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie et aux partenaires de la plateforme.
Profil recherché
Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social.
Vous avez une expérience de deux ans minimum auprès des publics fragiles. Vous connaissez les dispositifs
d'insertion, le territoire d'action et disposez d'une sensibilité à la mobilité durable et à la sécurité routière.
Vous savez instaurer une relation avec les publics accueillis, respecter la confidentialité des informations et
faire preuve de discernement dans la compréhension et l'analyse des besoins des publics et des partenaires.
Vous disposez de compétences en termes d'écoute, d'animation, de pédagogie, de rédaction et de gestion
partenariale. Vous avez une expérience dans la formation et savez travailler en équipe et en partenariat.
Organisé et autonome, vous êtes polyvalent, savez être force de proposition.
Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous possédez le Permis B.
Vous bénéficierez d'une formation interne au métier de Conseiller Mobilité.
Formation souhaitée
Bac + 3 validé - Secteur de l'Économie Sociale et Solidaire, des transports, de l'aménagement du territoire et
de la mobilité - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales.
Poste à pourvoir dès que possible
Basé administrativement à Bordeaux (33) - Déplacements réguliers à prévoir sur le territoire de la Haute
Gironde
CDD de remplacement - Temps complet
Salaire : 2100 € bruts mensuels, chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, mutuelle prise en charge à
60 %, prévoyance, jusqu'à 2 RTT mensuels complémentaires aux congés payés.

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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

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SalaireMensuel de 2100.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDD - 3 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuBordeaux 33000 — « Déplacements réguliers à prévoir sur le territoire de la Haute »
Source : champ « lieu » et texte
Télétravail« Salaire : 2100 € bruts mensuels, chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, mutuelle prise en charge à »
Source : texte de l'annonce
Expérience24 Mois
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Poste à pourvoir dès que possible »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous possédez le Permis B. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Formation souhaitée »

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle · RTT

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
RTT
Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

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