Offres d'emploi › Grand Est › Colmar
CONDUCTEUR PL H/F
- Entreprise
- Menway Emploi
- Lieu
- Colmar 68000
- Contrat
- Intérim - 18 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2500.0 Euros à 3300.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Vos missions :
- Assurer les tournées de distribution et de ramassage dans le respect des délais.
- Effectuer la livraison de palettes, colis et marchandises diverses sur de nombreux points de livraison quotidiens.
- Réaliser le chargement et le déchargement du véhicule au hayon.
- Utiliser un transpalette manuel et/ou électrique pour la manutention des marchandises.
- Contrôler les documents de transport et les marchandises livrées.
- Veiller au bon arrimage des marchandises et au respect des règles de sécurité.
- Représenter l'entreprise auprès des clients avec professionnalisme et courtoisie.
- Respecter les procédures liées au transport ADR de base.
- Horaires de journée.
- Travail du lundi au vendredi.
- Activité alliant conduite, manutention et contact client.
- Intégration au sein d'une équipe professionnelle et conviviale. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Titulaire du permis C avec FIMO/FCO et carte conducteur à jour.
- ADR de base.
- À l'aise avec les opérations de manutention et l'utilisation du hayon.
- Bon relationnel et sens du service client.
- Capacité à gérer un rythme dynamique avec de nombreux points de livraison.
- Sérieux, organisé et autonome dans la gestion de la tournée.
- Une expérience en messagerie ou distribution est appréciée.
Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 58 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 2500.0 Euros à 3300.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 18 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Horaires de journée. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Colmar 68000 — « Assurer les tournées de distribution et de ramassage dans le respect des délais. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 900 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de conducteur pl en France (médiane 1 970 €, la moitié entre 1 880 € et 2 250 € ; 23 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Titulaire du permis C avec FIMO/FCO et carte conducteur à jour. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Une expérience en messagerie ou distribution est appréciée. »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (5)
- FIMO / FCO
- Formations obligatoires des conducteurs routiers professionnels (initiale, puis continue tous les 5 ans).
- ADR
- Réglementation du transport routier de marchandises dangereuses, avec formation spécifique du conducteur.
- Permis C / PL
- Permis poids lourd (véhicule de plus de 3,5 t).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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