CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F)
RandstadPubliée il y a 3 h
- Entreprise
- Randstad
- Lieu
- Guerlédan 22530
- Contrat
- Intérim - 99 Jour(s)
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Notre client, basé à GUERLEDAN, évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries alimentaires.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoignez une entreprise à taille humaine, attentive à votre bien-être et offrant une stabilité professionnelle. Les valeurs et la mentalité de notre client vous convaincront de leur engagement envers vous.Prêt(e) à piloter la performance en tant que Conducteur de ligne (F/H) ?
Vous pilotez une ligne de production avec rigueur, en garantissant fluidité, qualité et amélioration continue au service de la performance collective.
Pilotage de la ligne : régler et approvisionner les machines (doseuses, plaques de cuisson, emballeuses) et ajuster les paramètres (cadence, température, poids).
Contrôle qualité & HACCP : vérifier la conformité des crêpes (aspect, poids, cuisson) et assurer la traçabilité des lots.
Maintenance & hygiène : gérer les pannes de 1er niveau, nettoyer la ligne et faire appliquer les règles de sécurité alimentaire.
Animation d'équipe : coordonner les opérateurs sur la ligne et assurer le passage de consignes entre les équipes.
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Salaire : selon profil et expérience
Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :
- Avantages CSE + CET 8% + Parrainage (100€) et bien plus encore ...
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 46 min.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Intérim - 99 Jour(s) Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Guerlédan 22530 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
CSE
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- HACCP
- Méthode d'hygiène et de sécurité alimentaire ; une formation est souvent demandée en restauration.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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