Conducteur de ligne (F/H)
- Entreprise
- Randstad
- Lieu
- Guerlédan 22530
- Contrat
- Intérim - 5 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 13.0 Euros
- Expérience
- 6 Mois
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Vous pilotez une ligne de production avec rigueur, en garantissant fluidité, qualité et amélioration continue au service de la performance collective.
Pilotage de la ligne : régler et approvisionner les machines (doseuses, plaques de cuisson, emballeuses) et ajuster les paramètres (cadence, température, poids).
Contrôle qualité & HACCP : vérifier la conformité des crêpes (aspect, poids, cuisson) et assurer la traçabilité des lots.
Maintenance & hygiène : gérer les pannes de 1er niveau, nettoyer la ligne et faire appliquer les règles de sécurité alimentaire.
Animation d'équipe : coordonner les opérateurs sur la ligne et assurer le passage de consignes entre les équipes.
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Salaire : selon profil et expérience
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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 13.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 5 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Guerlédan 22530 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 6 Mois Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 1 970 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de conducteur de ligne en Bretagne (médiane 1 960 €, la moitié entre 1 920 € et 2 010 € ; 40 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Avantages cités dans l'annonce
CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- HACCP
- Méthode d'hygiène et de sécurité alimentaire ; une formation est souvent demandée en restauration.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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