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Comptable (H/F)

Comptable à Nantes 6 Toutes les offres à Nantes 1 127

RandstadPubliée il y a 3 jours

Intérim

Entreprise: Randstad
Lieu: Nantes 44000
Contrat: Intérim - 3 Mois
Salaire: Mensuel de 2035.95 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Description du poste :

En support aux équipes vos missions sont les suivantes:

Saisie des factures fournisseurs et imputation sur les dossiers des clients

Interface quotidienne des achats vers le module vente pour refacturation

Préparation et contrôle des interfaces vers la comptabilité

Lettrage des comptes

Génération des paiements fournisseurs

Description du profil :

Vous devez être titulaire d'un Bac+2 ou équivalent et avoir une expérience réussie sur des missions similaires.

Votre adaptabilité et votre rigueur sont indispensables pour réussir sur ce poste.

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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 3 fois depuis le 26 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 2035.95 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Nantes 44000 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 040 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de comptable en France (médiane 2 500 €, la moitié entre 2 110 € et 2 710 € ; 148 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous devez être titulaire d'un Bac+2 ou équivalent et avoir une expérience réussie sur des missions similaires. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).