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Offres d'emploi › Pays de la Loire › Nantes

Collaborateur Comptable Confirmé H/F

Entreprise non communiquéePubliée il y a 11 h
CDI
Lieu
Nantes 44000
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Expert-comptable / Experte-comptable
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Description du poste

Lynx RH Nantes recrute pour l'un de ses clients, cabinet d'expertise comptable à taille humaine, un Collaborateur Comptable Confirmé H/F.
Dans le cadre de son développement, notre client souhaite renforcer son équipe avec un collaborateur expérimenté capable de gérer un portefeuille en autonomie et d'accompagner les clients dans leurs problématiques comptables et fiscales.
Vos missions
Gestion d'un portefeuille de clients TPE, PME, artisans, commerçants et professions libérales
Réalisation de la tenue et de la révision comptable
Établissement des déclarations fiscales courantes
Préparation des bilans et des liasses fiscales
Accompagnement et conseil des clients dans leur gestion quotidienne
Supervision éventuelle des travaux d'assistants comptables
Participation au développement et à la fidélisation de la clientèle
Pré-requis
Formation en comptabilité (BTS CG, DCG, DSCG ou équivalent)
Expérience de 10 ans minimum en cabinet d'expertise comptable
Maîtrise des travaux de révision jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale
Bonne connaissance de la fiscalité des entreprises
Aisance relationnelle et sens du service client
Capacité à travailler en autonomie et à gérer les priorités
Profil recherché
Vous êtes autonome dans la gestion d'un portefeuille clients, de la révision jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale
Vous possédez de solides compétences techniques en comptabilité et en fiscalité
Vous appréciez le conseil et l'accompagnement des dirigeants au quotidien
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un excellent sens des priorités
Vous disposez d'un bon relationnel et savez instaurer une relation de confiance avec vos clients
Vous aimez travailler en équipe et partager vos connaissances avec les collaborateurs plus juniors
Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels comptables
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : € - € par an

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Le marché de collaborateur comptable — Loire-Atlantique (44)

  • 59 offres de collaborateur comptable ouvertes aujourd'hui dans le département (Loire-Atlantique), 154 en Pays de la Loire, 1 514 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Pays de la Loire : médiane 2 920 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 920 € et 2 920 € (sur 81 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 98 % CDI.
  • Employeurs qui recrutent le plus de collaborateur comptable dans le département : Winsearch, Tgs France, Talents AEC.

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Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuNantes 44000
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté — « Expérience de 10 ans minimum en cabinet d'expertise comptable »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Pré-requis »
  • « Formation en comptabilité (BTS CG, DCG, DSCG ou équivalent) »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Dans le cadre de son développement, notre client souhaite renforcer son équipe avec un collaborateur expérimenté capable de gérer un portefeuille en autonomie et d'accompagner les clients dans leurs problématiques comptables et fiscales. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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