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Collaborateur Comptable Agricole H/F

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FITECO recrute : Collaborateur Comptable Agricole H/F à Châteaudun (28), CDI, Annuel de 27000.0 Euros à 32000.0 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.

FITECOPubliée il y a 1 jour

CDI

Entreprise: Fiteco
Lieu: Châteaudun 28200
Contrat: CDI
Durée du travail: 39H/semaine Travail en journée
Salaire: Annuel de 27000.0 Euros à 32000.0 Euros
Expérience: Expérience exigée
Secteur: Expert-comptable / Experte-comptable

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Description du poste

RESPONSABILITÉS :

Dans mon travail, je mets du cœur à l'ouvrage à Chateaudun !

Afin de renforcer notre pôle expertise comptable, nous recherchons notre collaborateur comptable agricole - data contrôleur H/F.
#ChezFITECO Chateaudun, vous faites partie d'une équipe dynamique portée par des collaborateurs qui vous accompagnent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective!
Vous prendrez en charge un portefeuille varié d'une 40ène de dossiers agricoles dont vous serez l'interlocuteur privilégié.

Pour se faire, vos missions seront les suivantes :
- Collecte, fiabilisation et gestion des données comptables et financières
- Rapprochements bancaires et contrôle de cohérence des flux de données (sécuriser la fiabilité des flux financiers)
- Révision des comptes et analyse des données
- Préparation des bilans et des états financiers
- Établissement des déclarations fiscales et liasses fiscales à partir des données fiabilisées
- Accompagnement et conseil client

Pourquoi venir travailler #ChezFITECO ?
Parce qu'ici, on pense à vous autant qu'à nos clients.
Un onboarding pensé pour vous : Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure, une équipe disponible, des formations régulières.
Un équilibre de vie respecté: Horaires souples pour concilier vie pro / perso sans compromis.
Un environnement moderne et stimulant : Outils performants, organisation fluide, accompagnement au quotidien.
Des avantages qui comptent : chèque CSE, prime de participation, équipe à taille humaine, cabinet solide et structuré.
Votre expertise compte. Votre avis aussi !

PROFIL RECHERCHÉ :

Les incontournables du poste :
- Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2 en comptabilité
- Vous avez une expérience de 3 ans en tant que collaborateur comptable agricole

Savoirs et savoir-faire :
- Vous avez de l'appétence pour accompagner vos clients,
- Vous êtes à l'aise avec les outils de digitalisation

Savoir-être professionnels
- Analyse de l'information
- Esprit d'équipe
- Initiatives et force de proposition
- Réactivité et adaptabilité
- Rigueur et fiabilité
FITECO s'engage en faveur de l'inclusion. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
#ChezFITECO, chaque matin, au réveil, faites des étincelles !

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 6 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 27000.0 Euros à 32000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	39H/semaine Travail en journée Source : champ « durée du travail »
Lieu	Châteaudun 28200 Source : champ « lieu »
Expérience	Expérience exigée — « Vous avez une expérience de 3 ans en tant que collaborateur comptable agricole » Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 460 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de collaborateur comptable agricole en France (médiane 2 920 €, la moitié entre 2 920 € et 2 920 € ; 26 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2 en comptabilité »

Avantages cités dans l'annonce

CSE · prime de participation

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)