Chef de Projet Tests et Validation SI (H/F)

Randstad professional recrute : Chef de Projet Tests et Validation SI (H/F) à Toulouse (31), Intérim - 6 Mois, Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Randstad professionalPubliée il y a 4 jours

Intérim

Entreprise: Randstad professional
Lieu: Toulouse 31000
Contrat: Intérim - 6 Mois
Salaire: Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) — Toulouse Intérim

Description du poste

Description du poste :

En tant que Key-User et renfort dans le cadre du projet OneLIMS, vous assurez la collecte, le nettoyage, la transformation, le chargement ainsi que le test et la validation des données de base (Master Data Vous prenez en charge le suivi de formations substantielles et approfondies afin de guider et répondre aux questions des utilisateurs finaux pour faciliter leur prise en main du logiciel.

Votre rôle consiste également à prêter main-forte sur l'écosystème documentaire local en créant, mettant à jour ou retirant des procédures organisationnelles (SOP), des instructions de travail (WP) et des formulaires (FRM Enfin, vous apportez votre soutien lors de la préparation et de l'exécution des tests de recette utilisateur (UAT) spécifiques au site, en lien avec les processus métiers et les usages.

Description du profil :

De formation Bac+5, vous justifiez d'une première expérience réussie avec un outil LIMS et évoluez avec aisance dans un environnement BPF et cGMP.

Vous maîtrisez parfaitement l'anglais technique, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit.

Rigoureux, organisé et autonome, vous montrez une belle capacité d'adaptation ainsi qu'un esprit d'équipe enthousiaste et motivé.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Toulouse 31000 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« De formation Bac+5, vous justifiez d'une première expérience réussie avec un outil LIMS et évoluez avec aisance dans un environnement BPF et cGMP. »
« Vous maîtrisez parfaitement l'anglais technique, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).