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Chef de Chantier (h/f) (H/F)
IZIWORK recrute : Chef de Chantier (h/f) (H/F) à Sarralbe (57), CDI, Horaire de 15.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Entreprise
- Iziwork
- Lieu
- Sarralbe 57430
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 15.0 Euros
- Expérience
- 5 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
un CHEF DE CHANTIER Grands Déplacements.
À propos de la mission
Votre rôle :
Le Chef de chantier conduit et coordonne les travaux sur les chantiers dans le respect de la sécurité. Il gère et anime son équipe. Il assure quantitativement et qualitativement l'exécution des chantiers dans le respect des délais et instructions reçues par le Chef de projets. Il assure la préparation et le suivi des travaux jusqu'à la mise en service opérationnelle des équipements installés.
Vos Missions :
- Préparation du chantier : Prépare et organise les chantiers de montage et de mise en service en analysant les dossiers techniques, en coordonnant les moyens d'intervention.
- Organisation : Coordonne et supervise les opérations de montage, de manutention et de mise en service en pilotant les équipes et sous-traitants, tout en garantissant le respect des exigences techniques, de sécurité et de planning.
- Management : Encadre et accompagne les équipes de monteurs en assurant leur intégration, leur formation et la coordination des interventions à travers l'animation des réunions de chantier.
- Suivi : Assure le suivi qualité des travaux et la réception des installations en contrôlant la conformité des montages et raccordements, en supervisant les essais et la mise en service.
- Sécurité : Veille à l'application des règles de sécurité en faisant respecter les procédures et équipements de protection.
- Relation client : Assure l'interface technique avec le client tout au long du chantier, participe aux réunions de suivi et veille à la bonne réalisation des travaux afin de garantir la satisfaction client et la réussite du projet.
Rythme de travail :
- Travail en journée
Rémunération & Avantages
Rémunération : 15,00 EUR par heure
Profil recherché
- Formation : Bac à Bac+5 dans un domaine mécanique.
- Expérience : 3 à 5 ans dans le levage / la maintenance industrielle / ou le montage de structure métallique.
- Compétences techniques : fonctionnement des appareils de levage, lecture de plans.
- Autonomie, rigueur et sens des responsabilités.
- Esprit d'initiative, orientation qualité et culture sécurité.
- Expérience : Plus de 5 ans
Certificats requis
- Aucun certificat requis
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Le marché de chef de chantier — Moselle (57)
- 5 offres de chef de chantier ouvertes aujourd'hui dans le département (Moselle), 20 en Grand Est, 231 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Grand Est : médiane 2 750 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 390 € et 2 810 € (sur 12 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus de chef de chantier dans le département : Connectt Grand Est, Skayl, Iziwork.
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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Équipement de chantier
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 15.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Sarralbe 57430 — « un CHEF DE CHANTIER Grands Déplacements. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 5 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 280 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de chef de chantier en France (médiane 2 750 €, la moitié entre 2 280 € et 3 170 € ; 122 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation : Bac à Bac+5 dans un domaine mécanique. »
- « Certificats requis »
- « Aucun certificat requis »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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