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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Fréjus

CHEF D EQUIPE VRD H/F

Temporis FréjusPubliée il y a 4 jours
Intérim
Lieu
Fréjus 83370
Contrat
Intérim - 4 Mois
Durée du travail
39H/semaine
Expérience
2 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

OFFRE D'EMPLOI - CHEF D'ÉQUIPE VRD (H/F)

TEMPORIS FREJUS( intérim, CDD, )recrute un(e) Chef d'équipe VRD expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe .

Vos missions :

Encadrer et animer une équipe sur chantier
Organiser et suivre l'avancement des travaux VRD (voirie et réseaux divers)
Assurer la qualité des réalisations et le respect des délais
Veiller au respect des règles de sécurité
Participer aux travaux (terrassement, pose de réseaux, etc.)

Profil recherché :

Expérience significative en VRD et en encadrement d'équipe
Bonne connaissance des techniques de voirie et réseaux
Leadership, rigueur et sens de l'organisation
B exigé ( C est un plus)
AIPR souhaitée

Conditions :

Poste à pourvoir immédiatement
Type de contrat : (Intérim)
Rémunération : selon grille collective et expérience
Chantier : 83 et 06

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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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ContratIntérim - 4 Mois
Source : champ « contrat »
Horaires39H/semaine
Source : champ « durée du travail »
LieuFréjus 83370
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s)
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Poste à pourvoir immédiatement »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « B exigé ( C est un plus) »

Ce qui est seulement souhaité

  • « AIPR souhaitée »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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