Offres d'emploi › Grand Est › Mulhouse
Chef d'équipe en électricité (H/F)
SOTEBPubliée il y a 2 h
- Entreprise
- Soteb
- Lieu
- Mulhouse 68100
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Travaux d'installation électrique dans tous locaux
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Description du poste
Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR
Ce que nous pouvons accomplir ensemble :
Dans le cadre du développement de SOTEB, nous recherchons un Chef d'équipe (H/F) en Électricité Industrielle.
En tant que Chef d'équipe, vous interviendrez directement chez nos clients industriels et serez responsable de la bonne exécution des travaux.
Vos missions seront les suivantes :
- Encadrer une équipe de monteurs et câbleurs sur le chantier (composée de salariés SOTEB et/ou d'intérimaires).
- Assurer la mise en place et le respect des consignes de sécurité, tant pour SOTEB que pour le client.
- Organiser les moyens nécessaires à la bonne réalisation des travaux.
- Superviser l'avancement du chantier en respectant le planning établi avec le chargé d'affaire ou le chef de chantier.
- Valider les travaux supplémentaires avec le client, en concertation avec votre responsable.
- Rendre compte régulièrement de l'avancée de vos activités à votre responsable.
Nous imaginons que vous avez déjà :
Un diplôme de niveau Bac à Bac+2 en Génie Électrique (électrotechnique) et au moins 4 ans d'expérience en gestion de chantier industriel.
Une solide maîtrise en électrotechnique et en HT-BT, avec une expérience en milieu industriel.
De bonnes aptitudes relationnelles, avec la capacité de collaborer efficacement avec différentes parties prenantes.
Un esprit d'équipe développé et une personnalité dynamique.
Ce que nous pensons nécessaire pour réussir dans ce poste :
Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences organisationnelles, votre réactivité, votre rigueur technique et vos qualités relationnelles.
Vous êtes une personne curieuse, raisonnable et engagée, toujours en quête d'amélioration et de nouvelles connaissances.
Votre rémunération se compose d'un salaire fixe, d'une partie variable, ainsi que de nombreux avantages (compte outillage, paniers repas et/ou déplacements, CSE, mutuelle, prévoyance).
Innovation, passion, ambition : rejoignez nous et faites la différence !
Ce que nous pouvons accomplir ensemble :
Dans le cadre du développement de SOTEB, nous recherchons un Chef d'équipe (H/F) en Électricité Industrielle.
En tant que Chef d'équipe, vous interviendrez directement chez nos clients industriels et serez responsable de la bonne exécution des travaux.
Vos missions seront les suivantes :
- Encadrer une équipe de monteurs et câbleurs sur le chantier (composée de salariés SOTEB et/ou d'intérimaires).
- Assurer la mise en place et le respect des consignes de sécurité, tant pour SOTEB que pour le client.
- Organiser les moyens nécessaires à la bonne réalisation des travaux.
- Superviser l'avancement du chantier en respectant le planning établi avec le chargé d'affaire ou le chef de chantier.
- Valider les travaux supplémentaires avec le client, en concertation avec votre responsable.
- Rendre compte régulièrement de l'avancée de vos activités à votre responsable.
Nous imaginons que vous avez déjà :
Un diplôme de niveau Bac à Bac+2 en Génie Électrique (électrotechnique) et au moins 4 ans d'expérience en gestion de chantier industriel.
Une solide maîtrise en électrotechnique et en HT-BT, avec une expérience en milieu industriel.
De bonnes aptitudes relationnelles, avec la capacité de collaborer efficacement avec différentes parties prenantes.
Un esprit d'équipe développé et une personnalité dynamique.
Ce que nous pensons nécessaire pour réussir dans ce poste :
Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences organisationnelles, votre réactivité, votre rigueur technique et vos qualités relationnelles.
Vous êtes une personne curieuse, raisonnable et engagée, toujours en quête d'amélioration et de nouvelles connaissances.
Votre rémunération se compose d'un salaire fixe, d'une partie variable, ainsi que de nombreux avantages (compte outillage, paniers repas et/ou déplacements, CSE, mutuelle, prévoyance).
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Mulhouse 68100 — « …que de nombreux avantages (compte outillage, paniers repas et/ou déplacements, CSE, mutuelle,… » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 1 An(s) — « Un diplôme de niveau Bac à Bac+2 en Génie Électrique (électrotechnique) et au moins 4 ans d'expérience en gestion de chantier industriel. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Un diplôme de niveau Bac à Bac+2 en Génie Électrique (électrotechnique) et au moins 4 ans d'expérience en gestion de chantier industriel. »
Avantages cités dans l'annonce
paniers repas · CSE · mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
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