Offres d'emploi › Île-de-France › Boulogne-Billancourt
Chef d'équipe bâtiment (H/F)
- Entreprise
- Crit Experts Et Cadres
- Lieu
- Boulogne-Billancourt 92100
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros - Cf fiche de poste
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Ingénierie,études techniques
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Description du poste
CRIT Experts & Cadres recherche un Chef d'équipe carreleur (H/F) pour intervenir sur des chantiers de rénovation de gares et de stations de métro en Île-de-France uniquement de nuit
Vos missions Rattaché(e) au conducteur de travaux, vous coordonnez votre équipe et veillez à la bonne réalisation des travaux, dans le respect des exigences de qualité, de sécurité et des délais.
À ce titre, vos principales missions seront de Organiser et répartir les tâches au sein de votre équipe
Planifier les interventions et veiller au respect des délais
Contrôler la qualité des ouvrages réalisés
Anticiper les besoins en matériaux et préparer les interventions
Préparer les supports et réaliser la pose de carrelage au sol et sur les murs
Effectuer les découpes, les ajustements, la réalisation des joints et les finitions
Veiller au respect des règles de sécurité, des normes de qualité et des exigences environnementales sur les chantiers.
Description du profil :
Votre profil Vous justifiez d'une expérience confirmée dans les travaux de carrelage et avez la capacité d'encadrer une petite équipe.
Vos compétences Bonne maîtrise du carrelage, de la faïence et de la maçonnerie légère
Connaissances en étanchéité et en travaux de curage appréciées
Capacité à organiser le travail et à coordonner une équipe
Maîtrise du français écrit
Permis B indispensable
Une habilitation à la consignation RATP constitue un plus.
Vos qualités Autonomie et sens des responsabilités Rigueur et exigence dans la qualité du travail Bon relationnel et capacité à communiquer Organisation et esprit d'équipe Disponibilité pour travailler de nuit.
Les conditions du poste Contrat : CDI - statut ouvrier, convention collective nationale du Bâtiment
Localisation : Boulogne-Billancourt (92), avec déplacements sur les chantiers en Île-de-France
Horaires : travail de nuit, de 22 h à 5 h
Rémunération : 36 000 à 42 000 EUR brut par an, selon expérience
Avantages : 12 jours de RTT, mutuelle prise en charge à plus de 90 % par l'employeur, participation et plan d'épargne retraite.
Vous intégrerez des équipes intervenant sur des chantiers de rénovation exigeants, avec un rôle central dans l'organisation du travail et la qualité des réalisations.
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Exigées sur la plupart des chantiers.Voir sur Amazon - Gants de travail renforcés
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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros - Cf fiche de poste Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | « …de gares et de stations de métro en Île-de-France uniquement de… » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Boulogne-Billancourt 92100 — « Localisation : Boulogne-Billancourt (92), avec déplacements sur les chantiers en Île-de-France » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 3 330 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de chef d'équipe bâtiment en France (médiane 2 430 €, la moitié entre 2 290 € et 2 750 € ; 26 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Permis B indispensable »
Ce qui est seulement souhaité
- « Connaissances en étanchéité et en travaux de curage appréciées »
- « Une habilitation à la consignation RATP constitue un plus. »
Avantages cités dans l'annonce
RTT · mutuelle · plan d'épargne
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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