Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Saint-Fons
Chauffeur pl bom (benne ordures ménagères) (H/F)
GERLAND INTERIMPubliée il y a 1 h
- Entreprise
- Gerland Interim
- Lieu
- Saint-Fons 69190
- Contrat
- Intérim - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 13.0 Euros à 14.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Votre agence Gerland intérim recherche un chauffeur poids lourd BOM (H/F) pour son client spécialisé dans la collecte et le tri de déchets basé à Vénissieux.
- Collecter, en tenant compte de la nature des déchets.
- Savoir reconnaitre la nature des produits collectés pour procéder aux différentes collectes sélectives.
- Vérifier la qualité du travail de l'équipe, notamment la propreté des lieux.
- Rendre compte à sa hiérarchie et signaler tout type d'anomalie ou incidents. (par écrit)
- Compléter et utiliser tout document administratif remis par l'entreprise ou un tiers intervenant.
- Avoir de bonnes relations avec les équipiers, les riverains et les clients.
- Encadrer et assister son équipe.
Horaires de 5h40 à 13h30 du lundi au samedi
Taux de paie horaire : 14,31 Habilitations exigées : Permis B, Permis C (FIMO, FCOS).
Une première expérience en BOM ou une longue expérience sur différents poids lourds est requise.
Adapter son action aux niveaux de qualité prescrits pour l'activité, selon les procédures notifiées.
Mes avantages :
- Panier jour
- Prime douche, habillage, salissure, transport
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
- Collecter, en tenant compte de la nature des déchets.
- Savoir reconnaitre la nature des produits collectés pour procéder aux différentes collectes sélectives.
- Vérifier la qualité du travail de l'équipe, notamment la propreté des lieux.
- Rendre compte à sa hiérarchie et signaler tout type d'anomalie ou incidents. (par écrit)
- Compléter et utiliser tout document administratif remis par l'entreprise ou un tiers intervenant.
- Avoir de bonnes relations avec les équipiers, les riverains et les clients.
- Encadrer et assister son équipe.
Horaires de 5h40 à 13h30 du lundi au samedi
Taux de paie horaire : 14,31 Habilitations exigées : Permis B, Permis C (FIMO, FCOS).
Une première expérience en BOM ou une longue expérience sur différents poids lourds est requise.
Adapter son action aux niveaux de qualité prescrits pour l'activité, selon les procédures notifiées.
Mes avantages :
- Panier jour
- Prime douche, habillage, salissure, transport
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 13 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 13.0 Euros à 14.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Horaires de 5h40 à 13h30 du lundi au samedi » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Saint-Fons 69190 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Taux de paie horaire : 14,31 Habilitations exigées : Permis B, Permis C (FIMO, FCOS). »
- « Une première expérience en BOM ou une longue expérience sur différents poids lourds est requise. »
Avantages cités dans l'annonce
Prime douche · mutuelle · comité d'entreprise
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- FIMO / FCO
- Formations obligatoires des conducteurs routiers professionnels (initiale, puis continue tous les 5 ans).
- Permis C / PL
- Permis poids lourd (véhicule de plus de 3,5 t).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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