Offres d'emploi › Occitanie › Cahors
Chargé.e de prévention/formation (H/F)
Association Addictions France 46Publiée il y a 6 jours
- Entreprise
- Association Addictions France 46
- Lieu
- CAHORS 46000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activité des médecins généralistes
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Description du poste
Au sein du Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie, le (a) professionnel(e) décline et met en œuvre un ensemble d'actions de prévention en direction de publics divers et dans une démarche de promotion de la santé sur le département du Lot.
MISSIONS PRINCIPALES
Contribuer au déploiement des actions de prévention
- Intervenir dans les établissements scolaires, les structures accueillant un public vulnérable, les temps festifs. et animer des temps de prévention en collectif avec les enfants, les jeunes ou les adultes.
- Intervenir sur le champ généraliste de la prévention des conduites addictives et proposer des activités de RdRD (Réduction des Risques et des Dommages)
- Intervenir dans le cadre de la promotion de la santé des conduites addictives et s'appuyer sur le développement des compétences psychosociales
- Travailler en collaboration étroite avec la chargée de projet en prévention
Assurer le lien avec l'équipe médico-sociale dans la logique du continuum prévention et soins
Appliquer la politique qualité définie par l'Association
- Participer à l'élaboration des outils de prévention
- Contribuer à l'évaluation et à l'amélioration continue des actions de prévention
- Appliquer les outils, les trames et les procédures de l'organisme de formation dans le respect du référentiel de l'HAS
MISSIONS PRINCIPALES
Contribuer au déploiement des actions de prévention
- Intervenir dans les établissements scolaires, les structures accueillant un public vulnérable, les temps festifs. et animer des temps de prévention en collectif avec les enfants, les jeunes ou les adultes.
- Intervenir sur le champ généraliste de la prévention des conduites addictives et proposer des activités de RdRD (Réduction des Risques et des Dommages)
- Intervenir dans le cadre de la promotion de la santé des conduites addictives et s'appuyer sur le développement des compétences psychosociales
- Travailler en collaboration étroite avec la chargée de projet en prévention
Assurer le lien avec l'équipe médico-sociale dans la logique du continuum prévention et soins
Appliquer la politique qualité définie par l'Association
- Participer à l'élaboration des outils de prévention
- Contribuer à l'évaluation et à l'amélioration continue des actions de prévention
- Appliquer les outils, les trames et les procédures de l'organisme de formation dans le respect du référentiel de l'HAS
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Source : France Travail. Publiée le 15 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | CAHORS 46000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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