Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Genas
Chargé.e d'études systèmes et équipements dynamiques
Date limite de candidature : 3 décembre 2026 (dans 31 jours).
- Entreprise
- Direction Interdépartementale des Routes Centre-Est (DIRCE) — Rhône (69)
- Lieu
- Genas 69
- Contrat
- Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Aménagement et développement durable du territoire
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Description du poste
Prendre part à des projets informatiques pour les PC de la DIR (création, rénovation, maintenance), sous le pilotage d'un chef de projets, et pilotage éventuel de certains projets pour les chargés d'études confirmés.
Prendre part à des opérations de pose ou de renouvellement d équipements dynamiques (panneaux à messages variables, caméras, stations de comptages, ...), sous le pilotage d'un chef de projets, et pilotage éventuel de certains projets pour les chargés d opérations confirmés :
Production d études techniques, de dossier de consultation des entreprises ;
Pilotage d'entreprises, contrôle et surveillance de travaux ;
Suivi de l ordonnancement de l opération, coordination des prestataires ;
Contribution à la définition de la politique de maintenance et de remplacement des équipements dynamiques ;
Suivi administratif, comptable et financier de marchés.
Liaison hiérarchique : Vous serez placé sous l'autorité directe du chef de pôle et sous l autorité fonctionnelle d'un chef de projets, selon une organisation en équipe projet.
Vous pourrez être chargé du suivi d une thématique pour l ensemble du pôle.
Vous travaillerez étroitement avec les autres agents du pôle et avec l'ensemble des services de la DIRCE, en particulier les PC. Vous aurez également des relations avec nos partenaires : le réseau scientifique et technique du ministère, nos prestataires...
Profil recherché :
Les compétences ci-dessous seront développées sur le poste, notamment par de la formation continue et du compagnonnage avec les chefs de projets et les chargés d'opérations. Un parcours de professionnalisation adapté à votre profil et expérience sera mis en place à votre arrivée.
Le titulaire du poste va ainsi pouvoir acquérir des connaissances :
en administration des réseaux locaux, des systèmes d'exploitation et des infrastructures de virtualisation ;
en équipements dynamiques et réseaux de transmission ;
en commande publique et exécution des marchés ;
en techniques de suivi des travaux et de gestion de projets (métrés, constats).
L'employeur :
Vous souhaitez intégrer un service de l'État oeuvrant dans le domaine de la route ? Rejoignez la DIR Centre-Est ! Forte de ses 700 agents, la DIR Centre-Est assure 24h/24 et 7j/7 la sécurité, la gestion et la modernisation de 1000 km de routes nationales et d'autoroutes en Auvergne-Rhône-Alpes et en Bourgogne.
Pour mieux nous connaître : http://dir-centre-est.fr
Le Pôle Équipements et Systèmes (PES) est composé de 13 agents réalisant des missions de pilotage d'études et de suivi de travaux, ainsi que de pilotage d'opérations informatiques. Il ?uvre dans le domaine de la gestion du trafic (régulation de vitesse, voies réservée covoiturage), des équipements dynamiques et des tunnels (panneaux à message variable, caméras, ventilation, éclairage, téléphonie), des systèmes informatiques (logiciels d'aide à la gestion du trafic, superviseur des tunnels) et des réseaux de transmissions (fibres, pare-feux, radiocommunications).
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Source : Choisir le service public. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 min.
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| Contrat | Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Genas 69 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Non renseigné Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Le titulaire du poste va ainsi pouvoir acquérir des connaissances »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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