Offres d'emploi › Grand Est › Thionville
Chargé du recrutement (H/F)
- Entreprise
- Mistertemp
- Lieu
- Thionville 57100
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Mensuel de 2352.0 Euros à 4116.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
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Vos missions
Vos missions
- Développer votre portefeuille clients sur tous secteurs d'activité
- Gérer vos recrutements (intérim, CDD, CDI) en autonomie
- Sourcer, qualifier et présenter les meilleurs talents
- Construire votre propre réseau tout en étant accompagné(e)
Description du profil :
Pré-requis
Ce que nous vous apportons Une formation complète dès l'intégration
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- Un accès illimité aux jobboards les plus efficaces du secteur (Hellowork, Meteojob, Carriereonline, Mistermatch Une collaboration exclusive avec l'agence d'intérim Vitalis Médical Thionville (accompagnement de l'agence, travail en commun sur vos missions, possibilité de travailler dans les bureaux de l'agence Une gestion comptable, administrative et juridique 100 % prise en charge par l'agence AGENCE (contrats d'intérim, paies, factures Un coaching / soutien et une intégration au sein de la communauté Mistertemp' Group
Rémunération Rémunération mensuelle estimée : 2 500k€ - 5 000 k€ en fonction de vos performances
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Profil recherché
Profil recherché
- Expérience en recrutement et en commercial
- Envie d'entreprendre en autonomie
- Sens du relationnel et persévérance
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 9 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 2352.0 Euros à 4116.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Thionville 57100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 3 230 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de chargé du recrutement en France (médiane 2 290 €, la moitié entre 1 960 € et 3 230 € ; 49 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Pré-requis »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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