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Chargé du recrutement (H/F)

mistertemp' recrute : Chargé du recrutement (H/F) à Béthune (62), CDI, Mensuel de 2500.0 Euros à 10000.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.

mistertemp'Publiée il y a 2 jours
CDI
Entreprise
mistertemp'
Lieu
Béthune 62400
Contrat
CDI
Salaire
Mensuel de 2500.0 Euros à 10000.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Description du poste :

Béthune

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Description du profil :

Pré-requis

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Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

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Le marché de chargé du recrutement — Pas-de-Calais (62)

  • 6 offres de chargé du recrutement ouvertes aujourd'hui dans le département (Pas-de-Calais), 16 en Hauts-de-France, 175 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Hauts-de-France : médiane 2 020 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 880 € et 6 250 € (sur 6 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 67 % CDI, 17 % Indépendant, 17 % Intérim.
  • Employeurs qui recrutent le plus de chargé du recrutement dans le département : mistertemp', Camo Emploi, Le Mercato de l'Emploi.

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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 2500.0 Euros à 10000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuBéthune 62400
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 6 250 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de chargé du recrutement en France (médiane 2 170 €, la moitié entre 1 880 € et 2 290 € ; 72 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Pré-requis »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
CRM
Logiciel de gestion de la relation client.
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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