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CHARGE DE FACTURATION & BACK OFFICE (H/F)

Offre d'emploi : CHARGE DE FACTURATION & BACK OFFICE (H/F) à Poitiers (86), CDI. Offre publiée le 29 octobre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée le 29 octobre 2026
CDI
Lieu
Poitiers 86000
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Comptable
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Description du poste

Nous recrutons un Chargé de facturation & back-office (H/F) pour rejoindre notre équipe de la direction des marchés de l'énergie (DME), en CDI au sein de notre siège de Poitiers.
Au sein de la DME, vous intégrez le pôle des Opérations Agrégations et Obligations d'Achat, aux côtés de 7 personnes dédiées au back-office. Vous prenez le relais après les commerciaux en vous assurant de la bonne facturation et du bon paiement de l'énergie produite par nos clients producteurs. Vous contribuez à la conformité réglementaire de nos activités en assurant le suivi des déclarations et obligations liées aux marchés de l'énergie.
Gestion de la facturation
- Préparer, contrôler et valider les éléments de facturation
- Assurer le suivi des paiements producteurs
- Traiter les réclamations et les écarts de facturation
Gestion de la relation producteurs
- Répondre aux demandes des producteurs, principalement par e-mail
- Assurer le suivi de la satisfaction client
- Participer à l'amélioration continue des processus de gestion
Gestion des obligations réglementaires
- Assurer le suivi des accords de rattachement
- Gérer les déclarations règlementaires (garanties d'origine)
- Déclarer et payer les garanties de capacité
- Réaliser les déclarations REMIT
Participation aux projets métier
- Contribuer aux évolutions des outils
- Participer aux projets de développement des activités

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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 17 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuPoitiers 86000
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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