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CDI AIDE-SOIGNANT (H/F)
Appel MedicalPubliée il y a 27 min
- Entreprise
- Appel Medical
- Lieu
- Tiercé 49125
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Aide-soignant / Aide-soignante
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Description du poste
Notre client propose des services de soins à domicile de qualité pour personnes en situation de handicap.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de notre établissement, bénéficiez d'une culture axée sur des valeurs humaines fortes, la valorisation des efforts individuels et une stabilité propice à votre épanouissement professionnel.Comment souhaitez-vous enrichir le quotidien des patients en tant qu'Aide-soignant(e) dans un service de soins à domicile ?
Vous
- Assurer l'hygiène et le confort des patients à domicile.
- Observer l'état clinique des patients et signaler toute anomalie.
- Contribuer à l'autonomie des patients en les accompagnant dans les gestes quotidiens.
- Participer à la planification et à la réalisation des soins prescrits par les professionnels de santé.
- Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir un suivi personnalisé des patients.
Voici les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: contrat à 80%
- Salaire: 2200 euros /mois
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Vous
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
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| Salaire | « Salaire: 2200 euros /mois » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Tiercé 49125 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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