Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Caviste (h/f)
ADECCO recrute : Caviste (h/f) à Yenne, CDD. Offre publiée le 2 novembre 2026.
ADECCOPubliée il y a 3 jours
- Entreprise
- Adecco
- Lieu
- Yenne
- Contrat
- CDD
- Secteur
- Unknown
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Description du poste
Adecco recrute pour son client une entreprise coopérative spécialisée dans la fabrication de fromage, un(e) Caviste (H/F) en intérim à Yenne (73). Vous souhaitez découvrir l'univers fromager et participer concrètement à la qualité des produits au quotidien ? Début : dès que possible Horaires : 5h-12h20 ou 8h-15h30 selon planning Salaire : 12,31€ IFM 10% CP 10% Missions principales : * Vous assurez les opérations de manutention liées aux fromages : déplacement, mise en rayonnage, retournement …
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Source : Adzuna — Jobs by Adzuna. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 6 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « …possible Horaires : 5h-12h20 ou 8h-15h30 selon planning Salaire : 12,31€ IFM 10% CP 10% Missions principales : * Vous assurez les opérations de manutention liées aux… » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Début : dès que possible Horaires : 5h-12h20 ou 8h-15h30 selon planning Salaire : 12,31€ IFM 10% CP 10% Missions principales : * Vous assurez les opérations … » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Yenne — « …: * Vous assurez les opérations de manutention liées aux fromages : déplacement, mise en rayonnage, retournement… » Source : champ « lieu » et texte |
| Prise de poste | « Début : dès que possible Horaires : 5h-12h20 ou 8h-15h30 selon planning Salaire : 12,31€ IFM 10% CP 10% Missions principales : * Vous ass… » Source : texte de l'annonce |
| Durée du contrat | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Expérience attendue | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quelle est la durée du contrat, et est-il renouvelable ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
Pour aller plus loin
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