Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- H/F
- Entreprise
- ADMR de l'Isère
- Lieu
- Autrans-Méaudre en Vercors 38112
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- 30H/semaine
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES)
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Description du poste
Bienvenue à l'Association SAAD ADMR 4 MONTAGNES - Isère (38).
Auxiliaire de vie à domicile - CDI H/F , Un poste qui vous passionne? Venez le vivre ADMR-ement avec nous et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne. Et si c'était vous ?
CDI modulé - 130 h / mois soit 30h/semaines (1 Week end / par mois travaillés)
Période essaie : 1 mois renouvelable 1 fois.
Statut: Employé degré 2
Les avantages:
Un catalogue de formations complet pour actualiser et/où monter en compétences.
Reprise d'ancienneté en fonction de la convention collective de la BAD.
Véhicule personnel : 0,45 cts d'euros par kilomètre parcouru.
Primes diverses
Un e-coffre fort RH gratuit des documents pour sécuriser et faciliter vos démarches.
CET, mutuelle santé, prévoyance.
Astreinte(s) rémunérées le Samedi, Dimanche et jours fériés (1 jour tous les deux mois en moyenne)
Votre mission (si vous l'acceptez)
Chaque jour, vous intervenez au domicile de personnes vulnérables, en perte totale ou partielle d'autonomie, pour leur permettre de vivre chez elles dans les meilleures conditions possibles en bénéficiant d'une période de tutorat pour favoriser l'intégration au poste.
Votre terrain de jeu :
Interventions sur les communes aux alentours du lieu de travail : Autrans, Méaudre
Votre rôle au quotidien
- Assister les bénéficiaires dans les actes de la vie courante, dans le respect de leur dignité
- Aider à la toilette, aider au lever et au coucher, aider à la mobilité,
- Entretenir le logement, le linge,
- Aider aux repas et la prise de repas
- Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers ...)
- Surveiller l'évolution de la personne et la stimuler.
Profil recherché :
Votre profil
Autonome
Sens de l'écoute, bienveillance et professionnalisme
Envie de vous engager dans un métier utile et humain
Première expérience exigée
Votre motivation compte autant que votre CV.
Pour un engagement humain et chaleureux, rejoignez-nous et postulez dès maintenant ! Une question ? Nos équipes seront ravies d'échanger avec vous !
ADMR-ement
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Le marché d'auxiliaire de vie sociale -avs — Isère (38)
- 38 offres d'auxiliaire de vie sociale -avs ouvertes aujourd'hui dans le département (Isère), 68 en Auvergne-Rhône-Alpes, 150 en France.
- Types de contrat dans le département : 68 % CDI, 32 % CDD.
- Employeurs qui recrutent le plus d'auxiliaire de vie sociale -avs dans le département : ADMR de l'Isère.
Toutes les offres d'auxiliaire de vie sociale -avs · Emploi à Échirolles · Emploi en Auvergne-Rhône-Alpes
Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » et texte |
|---|---|
| Horaires | 30H/semaine — « Astreinte(s) rémunérées le Samedi, Dimanche et jours fériés (1 jour tous les deux mois en moyenne) » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Autrans-Méaudre en Vercors 38112 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Première expérience exigée »
Ce qui est seulement souhaité
- « Bienvenue à l'Association SAAD ADMR 4 MONTAGNES »
Avantages cités dans l'annonce
Primes diverses · mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
- SAAD / SAD
- Service d'aide (et de soins) à domicile.
Pour aller plus loin
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