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Auxiliaire de vie H/F

Petits-fils La Verpillière recrute : Auxiliaire de vie H/F à Crémieu (38), CDI. Offre publiée le 4 novembre 2026.

Petits-fils La VerpillièrePubliée il y a 4 jours
CDI
Lieu
Crémieu 38460
Contrat
CDI
Expérience
3 An(s)
Secteur
Assistant / Assistante de vie aux familles
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Description du poste

Devenez auxiliaire de vie pour le réseau Petits-fils
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ?
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de LA VERPILLIERE recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.
Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.
En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :
- Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
- Toujours les mêmes particuliers employeurs
- Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
- Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés.
- La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end
- Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
- L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
- La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel
- Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile
En bonus :
- Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions
Vos missions :
- Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
- Courses, préparation et aide à la prise des repas
- Entretien du cadre de vie
- Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
- Accompagnements aux rendez-vous médicaux
- Echanges, jeux et autres activités de stimulation
Voici notre offre :
- Rémunération en journée : 13,53 EUR brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 EUR brut/heure du lundi au vendredi
- Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 EUR brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 EUR brut/heure
- Rémunération présence de nuit : 90,20 EUR brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 EUR brut/nuit
- Participation aux frais de transport
Exemples de plannings d'interventions :
- Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1757,55 EUR brut/mois + 10% de congés payés soit 1933,30 EUR brut/mois
- 5 nuits en semaine : 1952,83 EUR brut/mois + 10% de congés payés soit 2148,11 EUR brut/mois
- 8h réparties entre samedi et dimanche : 562,41 EUR brut/mois + 10% de congés payés soit 618,66 EUR brut/mois
Communes d'intervention : Tignieu-Jameyzieu et alentours
Nous recherchons des auxiliaires de vie :
- Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F (ou équivalent comme le titre ADVF, Bac Pro SAPAT ou ASSP, DEAMP, DEAVS, DEAES, DEAS, etc.)
- Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées
- Ponctualité, discrétion et bienveillance
Chez Petits-fils nous avons à coeur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous !

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Le marché d'auxiliaire de vie — Isère (38)

  • 42 offres d'auxiliaire de vie ouvertes aujourd'hui dans le département (Isère), 309 en Auvergne-Rhône-Alpes, 5 253 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 2 080 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 880 € et 2 340 € (sur 67 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 62 % CDI, 36 % Alternance.
  • Employeurs qui recrutent le plus d'auxiliaire de vie dans le département : Vitalliance, Destia Developpement, Petits-fils La Verpillière.

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Chiffres calculés le 9 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés. »
Source : texte de l'annonce
LieuCrémieu 38460
Source : champ « lieu »
Expérience3 An(s) — « Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F (ou équivalent comme le titre ADVF, Bac Pro SAPAT ou ASSP, DEAMP, DEAVS, DEAES, DEAS, etc.) »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
DEAS
Diplôme d'État d'aide-soignant.
DEAES
Diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social.

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