Menu

Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Crémieu

Automaticien/Roboticien (H/F)

Talents Industrie recrute : Automaticien/Roboticien (H/F) à Crémieu (38), CDI, Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros - divers. Offre publiée le 3 novembre 2026.

Talents IndustriePubliée il y a 2 jours
CDI
Lieu
Crémieu 38460
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros - divers
Expérience
7 An(s)
Secteur
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Nouvelles offres chaque jour sur Facebook
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Auvergne-Rhône-Alpes – Le Recruteur »

Offres proches de celle-ci

Description du poste

Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur les fonctions Techniques et Scientifiques liées à l'Industrie.

Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé dans les
métiers techniques, vous propose des offres d'emploi dans
l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim.

En tant qu' AUTOMATICIEN/ROBOTICIEN, vous êtes chargé(e) de
CONCEVOIR, DÉVELOPPER ET PROGRAMMER et optimiser la partie
d'études automatisme et robotique.

Vos activités et responsabilités seront les suivantes :

* Contribuer à l'amélioration des machines, des équipements et
des temps d'études
* Être en charge des études (analyse fonctionnelle, Grafcet,
simulations robots)
* RÉALISER LA PROGRAMMATION DES AUTOMATES, robots et IHM
* Assurer la communication avec le chef de projet pour le suivi
technique
* Participer aux réunions de lancement des projets et aux réunions
techniques
* Faire la MISE AU POINT DES MACHINES EN ATELIER, ainsi que de la
MISE EN SERVICE CHEZ LES CLIENTS
* Développer des nouvelles solutions techniques en cohérence avec
les objectifs et la stratégie de l'entreprise
* Déplacements à prévoir environ 20%

Issu(e) d'une formation EN AUTOMATISME/ROBOTIQUE, vous justifiez d'une
expérience de 5 ans minimum après formation dans une fonction
similaire

- Maîtrise des fondamentaux de l'automatisme (notamment Siemens
TIA) et de la robotique
- Maîtrise des langages de programmation
- Bonne connaissance des automates Siemens
- Bonne connaissance des robots FANUC, Stäubli et expérience en
vision Cognex ou Keyence appréciées
- Maîtrise de l'anglais (essentiellement écrit)
- Capacité d'analyse, autonomie, rigueur, travail d'équipe
- Disponibilité à se déplacer chez le client

Postuler sur le site de l'offre →

🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : ce type de poste – Isère
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.

Envoyer à un proche sur WhatsAppPartager sur Facebook

D’autres offres dans l’Isère (38)

Toutes les offres dans l’Isère (3 996) · Toute la région Auvergne-Rhône-Alpes

Préparer son entretien d'embauche

  • Livre « réussir son entretien d'embauche »
    Questions types et réponses qui marchent.
    Voir sur Amazon
  • Guide CV et lettre de motivation
    Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.
    Voir sur Amazon
  • Porte-documents A4
    Arriver avec CV et diplômes en bon état.
    Voir sur Amazon
Liens affiliés : nous pouvons percevoir une commission, sans surcoût pour vous.

Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireAnnuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros - divers
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuCrémieu 38460 — « Déplacements à prévoir environ 20% »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience7 An(s) — « expérience de 5 ans minimum après formation dans une fonction »
Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Maîtrise de l'anglais (essentiellement écrit) »

Ce qui est seulement souhaité

  • « vision Cognex ou Keyence appréciées »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

Offres similaires en Auvergne-Rhône-Alpes

Toutes les offres d'emploi à Crémieu (26 offres, salaires et secteurs qui recrutent)