Auxiliaire de puériculture (H/F)

Pour un remplacement du 12 novembre 2026 jusqu'au 2 février 2027
- Accueillir et accompagner l'enfant et ses parents au quotidien en veillant au bien-être, à l'épanouissement et à la santé de l'enfant
- Assurer l'encadrement et la sécurité d ' un groupe d'enfants
- Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants
- Participer à la vie de la crèche

ACTIVITES ET TACHES RELATIVES AU POSTE :

Accueillir et accompagner l'enfant et ses parents

- Etablir une relation de confiance
- Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs des enfants
- Communiquer avec la famille au quotidien (recevoir et transmettre un message)
- Accompagner l'enfant et sa famille dans la familiarisation à la vie en collectivité
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.

Soins à donner à l'enfant
- Réaliser les soins d'hygiène de l'enfant et les soins spécifiques liés à sa santé sous délégation de l'infirmière et de la directrice
- Donner les repas à l'enfant en respectant ses habitudes et les règles de diététique infantile
- Accompagner l'enfant au moment du sommeil
- Participer à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants
- Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant
- Respecter les protocoles de l'établissement.

Prévoir, organiser et animer des activités d 'éveil
- Organiser et animer des temps de jeux et des ateliers d'éveil en lien avec le projet d'établissement.
- Accompagner progressivement l'enfant vers l'autonomie ;
- Avoir un comportement adapté à l'enfant (langage, patience, valorisation de l'enfant ..)
- Assurer une surveillance constante
- Gérer les conflits entre les enfants.

Participer en équipe
- Communiquer, échanger et rendre compte de manière écrite et orale
- Participer à l'élaboration du projet de l'établissement et lors de réunions et de journées pédagogiques et à sa mise en place
- Ranger et entretenir le matériel mis à disposition
- Respecter et mettre en œuvre le règlement de fonctionnement de l'établissement
- Encadrer les stagiaires en lien avec sa formation et participer à la formation des agents.

MOYENS MIS A DISPOSITION
- Fiche de poste
- Matériel éducatif et pédagogique
- Horaires modulables en fonction des besoins du service
- Manutention, gestes répétitifs et postures contraignantes
SAVOIRS :
- Connaissance du projet d'établissement et règlement de fonctionnement de la crèche
- connaissance des différents protocoles
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Connaissance du portage du nourrisson et développement du jeune enfant
Connaissance sur les principes nutritionnels
Connaissance sur les maladies infantiles et signes cliniques

SAVOIR FAIRE :
- Sens de l'observation de l'enfant (difficultés, progrès.), communiquer avec les familles
- Respect de la confidentialité
- Sens de l'organisation, gérer les situations d'urgence, communiquer et travailler en équipe
- Avoir des notions d'animations
- Maitrise des soins d'hygiènes et prise de médicaments

SAVOIR ÊTRE :
- Qualités relationnelles : d'écoute et de psychologie
- Être attentif, créatif, souriant, patient, disponible et calme
- Adopter une posture professionnelle : ne pas juger
- Être discret, neutre, faire preuve de réserve
- Accepter la critique et la remise en question
- Être acteur et actif dans la réflexion
- Sens des responsabilités /prises d'initiatives
- Sens de l'organisation
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