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ASSISTANT MANAGER - H/F
Les Restaurants Alsaciens recrute : ASSISTANT MANAGER - H/F à Strasbourg (67), CDI. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Entreprise
- Les Restaurants Alsaciens
- Lieu
- Strasbourg 67000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Travail en journée
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Services administratifs combinés de bureau
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Description du poste
Véritable bras droit du Manager de site, que vous remplacez en son absence, vous prenez en charge l'ensemble de l'équipe de salle et gérez les livraisons, supervisez la mise en place, l'accueil et le bon déroulement du service.
Profil recherché :
Professionnel(le) confirmé(e), meneur d'hommes, vous êtes garant de la qualité de nos prestations et disposez d'une solide expérience dans la gestion d'un restaurant et de la vente à emporter, ainsi que de la gestion des plates-formes de livraison à domicile.
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Le marché d'assistant manager — Bas-Rhin (67)
- 3 offres d'assistant manager ouvertes aujourd'hui dans le département (Bas-Rhin), 10 en Grand Est, 114 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en France : médiane 2 130 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 950 € et 2 270 € (sur 18 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 67 % Alternance, 33 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus d'assistant manager dans le département : One business School, Les Restaurants Alsaciens, Iscod.
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Chiffres calculés le 5 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 16 h.
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Travail en journée Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Strasbourg 67000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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