Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Bandol
Assistant(e) de vie à domicile H/F
Offre d'emploi : Assistant(e) de vie à domicile H/F à Bandol (83), CDI. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Lieu
- Bandol 83150
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Assistant / Assistante de vie aux familles
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Description du poste
Vous souhaitez mettre vos compétences au service de personnes en perte d'autonomie, tout en rejoignant une équipe bienveillante et à taille humaine ? Notre structure recrute des collaborateurs motivés et investis pour renforcer son effectif.
Un emploi en CDI est à pouvoir dans notre agence située à La Seyne-sur-Mer, afin d'assurer l'accompagnement quotidien de nos bénéficiaires sur le secteur de Bandol.
Ce que nous proposons :
Reconnaissance de votre métier : Vous serez guidé(e) et soutenu(e) au quotidien par notre équipe administrative. Nous concevons des plannings adaptés à votre zone d'intervention, dans l'objectif de préserver l'équilibre entre vie personnelle et professionnelle.
Soutien individualisé : Que vous débutiez ou justifiez d'une solide expérience, nous proposons un accompagnement personnalisé, incluant un suivi attentif ainsi que des formations régulières pour faciliter votre intégration et favoriser votre évolution au sein de notre équipe.
Horaires ajustables : Vos contraintes personnelles seront prises en compte dans la planification de votre emploi du temps, pour concilier vos besoins et ceux de nos bénéficiaires tout en maintenant une qualité de service irréprochable.
Nombreux avantages : Votre engagement est reconnu par des primes attractives : indemnité de déplacement à hauteur de 0,40 €/km, majoration de 25 % les dimanches, rémunération doublée les jours fériés. Vous bénéficierez également d'une mutuelle intéressante, de la prise en charge de vos frais de transport et des bénéfices liés au CSE.
Le profil recherché
Vous travaillerez auprès de personnes dépendantes et vous aurez en charge principalement : les courses, la préparation et/ou la prise des repas, l'entretien du logement, les activités de loisirs ainsi que tout acte de la vie quotidienne pour lequel le bénéficiaire aurait besoin d'assistance (aide à la toilette, transport, administratif, etc.)
Nous recherchons une personne dynamique, à l'écoute et bienveillante.
Avoir le sens de l'organisation est également primordial afin d'accompagner au mieux nos bénéficiaires.
L'entreprise
Le Temps Retrouvé est un service autonomie à domicile dans le Var, spécialisé dans l'accompagnement des personnes âgées et des adultes en situation de handicap. Depuis , nous intervenons pour favoriser le maintien à domicile, préserver l'autonomie et améliorer le confort de vie des personnes accompagnées.
Nos prestations d'aide à la personne comprennent l'aide au ménage, l'entretien du linge, l'aide aux courses, la préparation des repas, l'accompagnement administratif et l'assistance dans les actes du quotidien.
Présents sur le territoire varois, nous proposons un accompagnement de proximité, humain et adapté aux besoins de chaque bénéficiaire, dans le respect de sa dignité, de son intimité et de ses habitudes de vie.
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « …par des primes attractives : indemnité de déplacement à hauteur de 0,40 €/km, majoration de 25 % les dimanches, rémunération doublée les jours… » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | « …de déplacement à hauteur de 0,40 €/km, majoration de 25 % les dimanches, rémunération doublée les jours… » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Bandol 83150 — « …engagement est reconnu par des primes attractives : indemnité de déplacement à hauteur de 0,40 €/km, majoration de 25 % les dimanches, rémunération doublée le… » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
primes attractives · mutuelle · CSE
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
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