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Assistant de Gestion et comptabilité (H/F)

SERPINET CONSEIL RH recrute : Assistant de Gestion et comptabilité (H/F) à LYON (69), Profession libérale. Offre publiée le 6 novembre 2026.

SERPINET CONSEIL RHPubliée il y a 4 h
Indépendant
Lieu
LYON 69004
Contrat
Profession libérale
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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Description du poste

ASSISTANT DE GESTION
& COMPTABILITÉ H/F
FREELANCE / INDÉPENDANT

Lyon
1 jour/semaine
Mission durable

Une mission polyvalente au cœur de la gestion administrative, comptable et sociale d'une structure à taille humaine !
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un Assistant de gestion & Comptabilité indépendant pour nous accompagner une journée par semaine. Nous cherchons une personne autonome, rigoureuse et très opérationnelle, capable de prendre en charge ses sujets avec fiabilité et dans la durée.

VOS PRINCIPALES MISSIONS

COMPTABILITÉ & GESTION
Effectuer les rapprochements entre les justificatifs et les débits bancaires dans Pennylane.
Rapprocher les factures clients et les règlements reçus.
Tenir à jour le suivi des justificatifs manquants.
Assurer le suivi des règlements clients et des impayés.
Préparer les éléments destinés à l'expert-comptable.
Mettre à jour les tableaux de gestion et de suivi administratif.

SOCIAL & ADMINISTRATION DU PERSONNEL
Préparer et transmettre les éléments variables de paie : congés, absences, primes, etc..
Préparer le tableau mensuel des titres-restaurant et transmettre les éléments à Edenred.
Assurer le suivi de la médecine du travail.
Constituer les dossiers des nouveaux collaborateurs et des alternants.
Effectuer ou suivre les déclarations auprès des organismes concernés.
Assurer le suivi administratif des dossiers santé, prévoyance et retraite.

GESTION ADMINISTRATIVE
Prendre en charge les sujets administratifs du quotidien.
Organiser et suivre les documents nécessaires au bon fonctionnement de la structure.
Mettre à jour les tableaux de bord et les outils de suivi.
Être l'interlocuteur(trice) des partenaires sur les sujets relevant de votre périmètre.

LE PROFIL RECHERCHÉ
Vous exercez idéalement comme Assistant de gestion H/F, Assistant comptable H/F, Office Manager H/F ou Gestionnaire administratif et comptable H/F à temps partagé.
Autonome et capable de gérer les sujets confiés de A à Z.
Rigoureux, organisé et à l'aise avec les chiffres.
Polyvalent, pragmatique et doté d'un bon sens du service.
Habitué à accompagner des TPE, PME, cabinets de services ou dirigeants.
Capable d'être rapidement opérationnel dans une organisation légère.

LES OUTILS
Pennylane : une bonne maîtrise est fortement souhaitée.
Silae / My Silae : la connaissance de l'outil constitue un véritable plus.
Excel et Microsoft 365 : une bonne maîtrise est attendue.

LES CONDITIONS DE LA MISSION
Lieu : Lyon
Rythme : Environ 1 journée par semaine
Statut : Indépendant / Freelance
Durée : Collaboration régulière et durable

POUR POSTULER
Vous vous reconnaissez dans cette mission ?
Contactez-nous en indiquant votre expérience, vos disponibilités et votre niveau de pratique de Pennylane et/ou Silae.
Candidature ou recommandation par message privé.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratProfession libérale
Source : champ « contrat »
LieuLYON 69004
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Vous exercez idéalement comme Assistant de gestion H/F, Assistant comptable H/F, Office Manager H/F ou Gestionnaire administratif et comptable H/F à temps partagé. »
  • « Pennylane : une bonne maîtrise est fortement souhaitée. »

Avantages cités dans l'annonce

titres-restaurant

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

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