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Approvisionneur (H/F)
MANPOWER recrute : Approvisionneur (H/F) à Mérignac (33), Intérim - 12 Mois, Mensuel de 3166.0 Euros à 3500.0 Euros. Offre publiée le 3 novembre 2026.
- Entreprise
- Manpower
- Lieu
- Mérignac 33700
- Contrat
- Intérim - 12 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 3166.0 Euros à 3500.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Au sein du service Supply Chain, vous assurez le suivi des commandes d'articles non codifiés et de prestations, de l'expression du besoin jusqu'à la réception conforme :
- Recueillir et analyser les besoins d'achats de prestations.
- Créer les demandes d'achats et les transformer en commandes après validation.
- Assurer la transmission des commandes aux interlocuteurs concernés.
- Suivre votre portefeuille de commandes et mettre à jour les délais dans SAP.
- Enregistrer les réceptions de commandes.
- Participer aux actions d'amélioration continue du service.
L'intérimaire pourra être amené à effectuer des horaires de type 2x8, 3x8, travaux le Samedi Dimanche, astreintes.
- Formation Bac 2 en logistique, supply chain ou achats.
- Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire.
- Maîtrise indispensable de SAP (demandes d'achats, commandes, approvisionnements).
- Bonne maîtrise du Pack Office.
- Niveau d'anglais professionnel.
- Rigueur, sens de l'organisation, méthode et aisance relationnelle.
Les avantages pour nous rejoindre chez Manpower :
- Vous pouvez épargner en toute confiance vos IFM sur un compte ouvert par Manpower (dès votre 1ère mission) rémunéré à 8% bruts annuels, avec possibilité de débloqué l'argent quand vous le souhaitez.
- Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower (réductions sur vos abonnements sportifs, places de spectacle, cinéma à 5, chèques vacances ... )
- Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat/e présenté/e à Manpower et parrainé/e par vos soins
N'hésitez plus et postuler !
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Le marché d'approvisionneur — Gironde (33)
- 6 offres d'approvisionneur ouvertes aujourd'hui dans le département (Gironde), 20 en Nouvelle-Aquitaine, 209 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Nouvelle-Aquitaine : médiane 2 730 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 060 € et 3 130 € (sur 8 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 67 % CDI, 33 % Intérim.
- Employeurs qui recrutent le plus d'approvisionneur dans le département : Abmi, Michael Page Advertising, Randstad Professional.
Toutes les offres d'approvisionneur · Emploi à Mérignac · Emploi en Nouvelle-Aquitaine
Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Préparer son entretien d'embauche
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 3166.0 Euros à 3500.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 12 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « L'intérimaire pourra être amené à effectuer des horaires de type 2x8, 3x8, travaux le Samedi Dimanche, astreintes. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Mérignac 33700 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) — « Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire. » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 3 330 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres d'approvisionneur en France (médiane 2 600 €, la moitié entre 2 200 € et 2 830 € ; 103 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation Bac 2 en logistique, supply chain ou achats. »
- « Maîtrise indispensable de SAP (demandes d'achats, commandes, approvisionnements). »
- « Niveau d'anglais professionnel. »
Avantages cités dans l'annonce
comité d'entreprise · chèques vacances
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- 2x8 / 3x8
- Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
- Pack Office
- Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.
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