AMP/AES (H/F)
CAJ LES AUBEPINESPubliée il y a 3 h
- Entreprise
- Caj Les Aubepines
- Lieu
- EPINAL 88000
- Contrat
- CDD - 1 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2105.02 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
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Description du poste
Rejoignez le Dispositif Habitat et Vie Sociale : notre équipe dynamique au CAJ (Centre d'Accueil de Jour) d'Epinal, où nous accompagnons des personnes en situation de handicap, âgées de 20 à 60 ans. Avec une équipe de 7 collaborateurs engagés, nous garantissons aux personnes accompagnées une autonomie et une animation socioculturelle enrichissante. Si vous partagez notre engagement pour l'inclusion et le bien-être des personnes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature.
Sous l'autorité de la cheffe de service, vos missions sont :
- Construire et mettre en œuvre le Projet Personnalisé d'Accompagnement de la personne, en équipe pluridisciplinaire
- Accompagner le développement de la personne et garantir sa citoyenneté, dans le cadre des activités, des projets et des missions du CAJ,
- Observer et partager avec l'équipe sa connaissance du bénéficiaire, au service des Projets Personnalisés en s'appuyant sur les capacités, souhaits et envies des personnes accompagnées,
- Participer aux réunions d'équipe et Institutionnelles,
- Être partie prenante de la démarche qualité au sein de l'établissement.
PROFIL :
Diplôme d'état d'AMP/AES - Débutant accepté.
Qualités recherchées :
Sens de l'écoute
Sens du travail en équipe
Capacités d'analyses des situations rencontrées
Compétences spécifiques requises :
Connaissance des spécificités de l'accompagnement réalisé auprès du public adulte porteur de handicap
Connaissance de la méthode FAcile à Lire et à Comprendre (FALC) serait un plus
CDD d'un mois renouvelable
Temps plein - 35h/semaine du lundi au vendredi
Rémunération CCNT66 selon expérience + Indemnité Laforcade (238€ bruts/mois) + Indemnité trimestrielle de présence
Sous l'autorité de la cheffe de service, vos missions sont :
- Construire et mettre en œuvre le Projet Personnalisé d'Accompagnement de la personne, en équipe pluridisciplinaire
- Accompagner le développement de la personne et garantir sa citoyenneté, dans le cadre des activités, des projets et des missions du CAJ,
- Observer et partager avec l'équipe sa connaissance du bénéficiaire, au service des Projets Personnalisés en s'appuyant sur les capacités, souhaits et envies des personnes accompagnées,
- Participer aux réunions d'équipe et Institutionnelles,
- Être partie prenante de la démarche qualité au sein de l'établissement.
PROFIL :
Diplôme d'état d'AMP/AES - Débutant accepté.
Qualités recherchées :
Sens de l'écoute
Sens du travail en équipe
Capacités d'analyses des situations rencontrées
Compétences spécifiques requises :
Connaissance des spécificités de l'accompagnement réalisé auprès du public adulte porteur de handicap
Connaissance de la méthode FAcile à Lire et à Comprendre (FALC) serait un plus
CDD d'un mois renouvelable
Temps plein - 35h/semaine du lundi au vendredi
Rémunération CCNT66 selon expérience + Indemnité Laforcade (238€ bruts/mois) + Indemnité trimestrielle de présence
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 37 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 2105.02 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 1 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Temps plein - 35h/semaine du lundi au vendredi » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | EPINAL 88000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Débutant accepté. » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Compétences spécifiques requises »
Ce qui est seulement souhaité
- « Connaissance de la méthode FAcile à Lire et à Comprendre (FALC) serait un plus »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- AES
- Accompagnant éducatif et social.
- AMP
- Aide médico-psychologique (ancien diplôme intégré au DEAES).
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