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Aide-soignant DE EN EHPAD (H/F)
Offre d'emploi : Aide-soignant DE EN EHPAD (H/F) à Metz (57), Intérim - 28 Jour(s). Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Lieu
- Metz 57000
- Contrat
- Intérim - 28 Jour(s)
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Vos missionsRattaché au responsable de service, vos principales missions sont les suivantes :
- Soins d'hygiène et de confort à la personne- Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne- Aide l'infirmier dans la réalisation des soins- Entretien de l'environnement immédiat de la personne- Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins
Pré-requisVous êtes en capacité :- D'identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne- D'utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins- D'utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes accueillies- D'organiser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire- De repérer une situation d'urgence Vous êtes rigoureux (ses), motivé(es), et aimez le contact humain et le travail en équipe. L'équipe Vitalis Médical est à votre écoute et vous accompagne dans votre projet professionnel.
Profil recherchéTitulaire du diplôme d'aide-soignant
Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 19 € par heure
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Le marché d'aide-soignant de en ehpad — Moselle (57)
- 29 offres d'aide-soignant de en ehpad ouvertes aujourd'hui dans le département (Moselle), 53 en Grand Est, 80 en France.
- Types de contrat dans le département : 90 % Intérim.
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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | « Salaire : 13 € - 19 € par heure » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 28 Jour(s) Source : champ « contrat » |
| Lieu | Metz 57000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Expérience exigée Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Pré-requis »
- « Titulaire du diplôme d'aide-soignant »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- EHPAD
- Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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