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Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
VITALIS MEDICAL recrute : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) à Saintes (17), CDI, Mensuel de 1809.57 Euros à 2352.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Entreprise
- Vitalis Medical
- Lieu
- Saintes 17100
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Mensuel de 1809.57 Euros à 2352.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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Description du poste
Vous souhaitez vous investir durablement dans un établissement à taille humaine ? Une structure située à Saintes recrute un(e) Aide-Soignant(e) en CDI afin de renforcer son équipe.
Vos missions
Vos responsabilités Réaliser les soins d'hygiène et de confort auprès des résidents
* Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
* Observer et signaler toute évolution de l'état de santé
* Participer aux réunions de service et aux transmissions ciblées
* Contribuer au maintien d'un environnement propre et sécurisé
Description du profil :
Pré-requis
Exigences Diplôme d'État d'Aide-Soignant exigé
* Première expérience appréciée
* Sens de l'organisation et écoute active
* Respect strict des protocoles
* Disponibilité en horaires variables
Profil recherché
Profil attendu :
Professionnel(le) engagé(e), vous aimez le travail en équipe et placez le bien-être du patient au cœur de vos priorités.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Le marché d'aide-soignant — Charente-Maritime (17)
- 54 offres d'aide-soignant ouvertes aujourd'hui dans le département (Charente-Maritime), 446 en Nouvelle-Aquitaine, 3 486 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Nouvelle-Aquitaine : médiane 2 150 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 080 € et 2 350 € (sur 136 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 56 % CDD, 20 % Intérim, 20 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus d'aide-soignant dans le département : Trema, Domino RH - Care Saintes, La Centrale D'appels Et Telecommunicatio.
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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1809.57 Euros à 2352.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Disponibilité en horaires variables » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Saintes 17100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 080 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'aide-soignant en Nouvelle-Aquitaine (médiane 2 160 €, la moitié entre 2 080 € et 2 350 € ; 136 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Pré-requis »
- « Exigences Diplôme d'État d'Aide-Soignant exigé »
Ce qui est seulement souhaité
- « Première expérience appréciée »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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