Agent technique polyvalent (H/F)

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COMMUNAUTE DE COMMUNES COTES DE MEUSE -Publiée il y a 7 jours

CDD

Entreprise: Communaute De Communes Cotes De Meuse -
Lieu: VIGNEULLES LES HATTONCHATEL 55210
Contrat: CDD - 12 Mois
Durée du travail: Temps plein
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Administration publique générale

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Description du poste

La Codecom de Vignuelles-les-Hattonchatel recherche un agent technique polyvalent pour son service technique.
Objectif du poste :
Veiller à l'entretien des bâtiments de la communauté de communes
Assurer l'entretien des espaces verts communautaires.

Entretien des bâtiments de la Communauté
- Travaux d'entretien, de réparation et de construction sur le patrimoine de la communauté de communes, écoles, pôle santé, logements, crèche, siège administratif, zone d'activités, déchetterie, salle polyvalente.
- Surveillance et contrôles autonomes fréquents de l'état général et du bon fonctionnement des installations.
- Réalisation de travaux et d'aménagement dans tout type de domaines :
- Menuiserie
- Electricité
- Peinture
- Plomberie - sanitaire
- Serrurerie
- Revêtement de sol
- Plâtrerie
- etc..
Entretien des espaces verts
- Entretien et tonte des espaces verts attenants aux bâtiments de la communauté.
- Taille des arbres, arbustes et haies des terrains de la communauté.
- Abatage et élagage des arbres des espaces verts communautaires.
- Entretien des vergers conservatoires, tonte, taille, traitements.
- Entretien courant des matériels et des engins
Propreté et entretien des abords des bâtiments
- Nettoyage des abords des sites et des espaces extérieurs, cours d'école, allée, parkings.
- En période hivernale, déneigement des accès et trottoirs attenants des bâtiments recevant du public en priorité.

Divers
- Manutention, débarras, aménagement de salle.
- Gardiennage déchetterie ponctuellement

PERMIS B OBLIGATOIRE
FORMATION ELECTRIQUE

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Source : France Travail. Publiée le 15 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDD - 12 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	VIGNEULLES LES HATTONCHATEL 55210 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« PERMIS B OBLIGATOIRE »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

Polyvalence: Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
Manutention: Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.