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Offres d'emploi › Bretagne › Saint-Aubin-du-Cormier

Agent recenceur (H/F)

MAIRIEPubliée il y a 7 jours
CDD
Entreprise
Mairie
Lieu
SAINT-AUBIN-DU-CORMIER 35140
Contrat
CDD - 1 Mois
Durée du travail
Temps partiel
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Administration publique générale
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Description du poste

Avec plus de 4 000 habitants, Saint-Aubin-du-Cormier connait, ces dernières années, une dynamique significative. En lien avec la communauté de communes (Liffré-Cormier Communauté), au sein d'un territoire à taille humaine, les ambitions sont multiples. Elles s'inscrivent dans le cadre d'un projet de territoire qui s'appuie notamment sur la qualité de vie, la qualité environnementale, la biodiversité, le développement équitable... L'obtention du label " Petites Cités de Caractère " en 2020 est venu récompenser la démarche initiée par la municipalité en faveur du patrimoine et offre de nouvelles perspectives de développement pour la ville.

La commune de SAINT-AUBIN-DU-CORMIER est chargée d'organiser le recensement de la population qui se déroule tous les cinq ans en collaboration avec l'INSEE. En 2027, le recensement se déroulera du 21 janvier au 20 février 2027.

La ville de Saint-Aubin-du-Cormier recrute 7 agents recenseurs.

Période de travail :

- Début janvier : environ 5 jours de travail comportant 2 séances de formation obligatoires et, entre ces séances, le repérage des adresses à recenser.

- À partir du 21/01/2027 et jusqu'à la fin de la collecte, une disponibilité renforcée sera nécessaire, impliquant :
- Une présence quotidienne, y compris le samedi,
- Une certaine flexibilité dans les horaires, avec une amplitude horaire élargie,
- Une période sans possibilité de prendre des congés, compte tenu des besoins liés à la collecte.

Descriptif des tâches à réaliser :

- Se former aux concepts et aux règles du recensement
- Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par son coordonnateur
- Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet,
- Suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet
- Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis
- Relancer, avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les détails impartis
- Rendre compte de l'avancement de son travail 2 fois par semaine (lundi et vendredi),
- Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents.

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Source : France Travail. Publiée le 26 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDD - 1 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps partiel — « Une présence quotidienne, y compris le samedi, »
Source : texte de l'annonce
LieuSAINT-AUBIN-DU-CORMIER 35140 — « Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par son coordonnateur »
Source : champ « lieu » et texte
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Prise de poste« À partir du 21/01/2027 et jusqu'à la fin de la collecte, une disponibilité renforcée sera nécessaire, impliquant »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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