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Agent de quai (H/F)
MANPOWER recrute : Agent de quai (H/F) à Jonage (69), Intérim - 5 Mois, Horaire de 12.53 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Entreprise
- Manpower
- Lieu
- Jonage 69330
- Contrat
- Intérim - 5 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.53 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
- Chargement et déchargement de camions
- Manipulation et tri de colis
- Contrôle visuel et scan des colis
- Maintenir un flux régulier de colis durant son activité
- Contrôler l'état des colis
Port de charges lourdes (jusqu'à 70 kg)
Gestion de plus de 1200 colis
Plage horaires : de 03h45 - 08h00 environ du lundi au vendredi, horaires variables suivant l'activité.
Taux horaire : 12,53 majoration heures de nuit
Particularités du poste :
- Travail en environnement logistique intensif, avec des objectifs de productivité élevés
- Postes au déchargement et au chargement avec exigences spécifiques de tri et de placement
- Formation initiale de 2 jours, faisant office de période d'évaluation pour valider l'adéquation du profil avec les attentes du poste
- Excellente capacité de mémorisation : aptitude à retenir rapidement une vingtaine de codes postaux et à les utiliser sans erreur dans la répartition des colis
- Dextérité et coordination : manipulation rapide et précise des colis tout en respectant les consignes de sécurité et les distances réglementaires sur les lignes de tri
- Poste très exigeant physiquement (manutention manuelle, bras sollicités en continu), avec des volumes pouvant dépasser 1200 colis en 4 heures.
- Pas de transport en commun au démarrage à 3H45 ou 4H00
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Le marché d'agent de quai — Rhône (69)
- 7 offres d'agent de quai ouvertes aujourd'hui dans le département (Rhône), 52 en Auvergne-Rhône-Alpes, 310 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 1 940 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 890 € et 1 980 € (sur 24 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 100 % Intérim.
- Employeurs qui recrutent le plus d'agent de quai dans le département : Ad'hoc Rh, Manpower, Ras 700.
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Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Équipement pour l'entrepôt
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 22 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.53 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 5 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Plage horaires : de 03h45 - 08h00 environ du lundi au vendredi, horaires variables suivant l'activité. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Jonage 69330 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Pas de transport en commun au démarrage à 3H45 ou 4H00 » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 1 900 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'agent de quai en Auvergne-Rhône-Alpes (médiane 1 940 €, la moitié entre 1 900 € et 1 980 € ; 24 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Questions à poser au recruteur
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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