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Agent de production F/H

SYNERGIE recrute : Agent de production F/H à Golbey (88), Intérim - 2 Mois, Annuel de 22405.0 Euros à 27405.0 Euros. Offre publiée le 9 novembre 2026.

SYNERGIEPubliée il y a 1 h
Intérim
Entreprise
Synergie
Lieu
Golbey 88190
Contrat
Intérim - 2 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Annuel de 22405.0 Euros à 27405.0 Euros
Expérience
5 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Notre client est spécialisé dans le domaine de la métallurgie. Dans le cadre d'une mission d'intérim pour une entreprise spécialisée dans la métallurgie, nous recherchons un(e) opérateur presses F/H.

Au sein de l'atelier de production, vous assurez le pilotage des presses et robots de découpe pour la fabrication de plaques d'ondes en aluminium.

Vos principales missions seront :
- Alimenter et surveiller les presses de production.
- Couper les ondes conformément aux consignes de fabrication et les palettiser.
- Assurer le suivi informatique de la production.
- Participer aux changements d'outils et de rouleaux en soutien au régleur.
- Réaliser la maintenance de premier niveau des équipements (nettoyage, contrôle des niveaux, entretien courant).
- Effectuer les contrôles qualité des produits fabriqués selon les procédures en vigueur.
- Arrêter la production et alerter en cas de non-conformité.
- Gérer les mouvements de matières premières et le stockage.

Profil recherché:
- Une première expérience en industrie ou sur presse est appréciée.
- Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et sensible aux règles de qualité et de sécurité.
- Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique.
- Vous appréciez le travail en équipe et les environnements industriels.

Conditions de travail:
- Travail en environnement industriel bruyant.
- Environnement huileux et exposition à certains produits chimiques.
- Horaires postés en 2*8 avec possibilité de travail de nuit.
- Taux horaire brut: 12.31EURVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

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Source : France Travail. Publiée le 9 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 32 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireAnnuel de 22405.0 Euros à 27405.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 2 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Horaires postés en 2*8 avec possibilité de travail de nuit. »
Source : texte de l'annonce
LieuGolbey 88190
Source : champ « lieu »
Expérience5 An(s)
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 080 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres d'agent de production en Grand Est (médiane 1 870 €, la moitié entre 1 870 € et 1 930 € ; 30 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une première expérience en industrie ou sur presse est appréciée. »

Avantages cités dans l'annonce

CSE · Prime Participation · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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