Agent de maintenance (H/F)
- Entreprise
- Partnaire
- Lieu
- Trémuson 22440
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 15.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Pour l'un de nos clients, entreprise familiale spécialisée dans le dépannage de chauffage, nous recherchons un(e) agent(e) de maintenance.
Mission en intérim.
Sous la responsabilité du chef d'équipe, votre mission principale sera la réalisation de visites d'entretien sur des appareils de chauffage et eau chaude sanitaire individuels au gaz (chaudières, chauffe-bains) et électrique (ballons d'eau chaude) et caissons VMC.
Vous aurez aussi en charge :
- La préparation des interventions ;
- L'entretien et la surveillance des équipements et machines ;
- La rédaction des comptes rendus d'interventions via les outils dédiés ;
- L'exécution des interventions dans le respect des règles de sécurité.
Poste basé à Trémuson.
Type de contrat : Mission en intérim.
Durée : 1 mois, renouvelable.
Horaires de travail : 35h semaine, en horaires de journée.
Rémunération : Selon la grille du BTP en vigueur et la qualification, à partir de 12.31EUR brut. Vous êtes titulaire d'un BAC PRO Maintenance des équipements industriels, d'un BAC Technicien de maintenance des systèmes énergétique et climatique vous êtes ouvrier polyvalent du bâtiment.
Vous justifiez d'une première expérience réussie sur ce type de poste.
Vous êtes polyvalent, vous avez l'esprit d'équipe et vous faites preuve d'une bonne capacité d'analyse.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
PARTNAIRE s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances.
Étapes de recrutement : Un premier entretien en agence vous sera proposé puis une visite de poste chez notre client.
Rejoignez notre agence PARTNAIRE Saint-Brieuc et boostez votre carrière !
Vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job !
En agence, Audrey et Alan vous accueillent du lundi au vendredi de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 18h00.
Mes avantages :
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 15.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 1 Mois — « Durée : 1 mois, renouvelable. » Source : champ « contrat » et texte |
| Horaires | Temps plein — « Horaires de travail : 35h semaine, en horaires de journée. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Trémuson 22440 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 070 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'agent de maintenance en France (médiane 2 050 €, la moitié entre 1 920 € et 2 150 € ; 56 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes titulaire d'un BAC PRO Maintenance des équipements industriels, d'un BAC Technicien de maintenance des systèmes énergétique et climatique vous êtes ouvrier polyvalent du bâtiment. »
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle · comité d'entreprise
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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