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Adjoint au responsable de secteur H/F

CDC Habitat recrute : Adjoint au responsable de secteur H/F à Strasbourg (67), CDI, Annuel de 26000.0 Euros à 27000.0 Euros - primes - TR - Mutuelle. Offre publiée le 3 novembre 2026.

CDC HabitatPubliée il y a 2 jours
CDI
Entreprise
CDC Habitat
Lieu
Strasbourg 67000
Contrat
CDI
Durée du travail
38H/semaine
Salaire
Annuel de 26000.0 Euros à 27000.0 Euros - primes - TR - Mutuelle
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Agences immobilières
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Description du poste

La durabilité de notre patrimoine et la qualité de vie de nos clients locataires dépendent de l'entretien régulier de nos immeubles et les investissements que nous y effectuons. Toutes nos actions répondent aux besoins des résidents, à l'évolution des normes ou encore aux défis environnementaux.

Aux côtés de l'équipe de Strasbourg et du responsable de secteur, vous serez acteur de la vie quotidienne de nos résidents.
Vous contribuez à une gestion performante du patrimoine et à une expérience locataire de qualité.
En tant que Adjoint au responsable de secteur, agir concrètement pour l'intérêt général.

C'est assurer,
. l'entretien, la sécurité et le bon fonctionnement des résidences
. le pilotage des interventions et travaux avec les prestataires, en assurant un suivi rigoureux et un contrôle qualité
. le suivi des demandes et réclamations des locataires, être le référent des clients locataires
. les visites et les états des lieux
. la déclaration et le suivi des sinistres multirisques
. la remise en location des logements

C'est veiller,

. au respect des politiques locatives et des normes de sécurité
. à une bonne information des clients via les différents canaux de communication

C'est participer,
. aux livraisons de programmes neufs et au suivi des garanties

Profil
Formation immobilière de niveau Bac+2 / Bac3
Expérience dans le logement social et/ou intermédiaire, la gestion de patrimoine immobilier ou la maintenance
Rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs sujets simultanément
Aisance terrain et goût pour le contact avec des interlocuteurs variés
Bon relationnel, esprit d'initiative et sens des priorités
Esprit d'équipe allié à une forte autonomie dans l'organisation du travail
Motif de recrutement

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 26000.0 Euros à 27000.0 Euros - primes - TR - Mutuelle
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires38H/semaine
Source : champ « durée du travail »
LieuStrasbourg 67000
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Formation immobilière de niveau Bac+2 / Bac3 »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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