Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté
Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de handicap (H/F)
- Entreprise
- Legta Lucie Aubrac Davaye
- Lieu
- DAVAYE 71960
- Contrat
- CDD - 9 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Enseignement secondaire technique ou professionnel
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Description du poste
Les AESH sont en effet chargés de l'accompagnement des élèves en situation de handicap dans :
-les actes de la vie quotidienne en assurant les conditions de sécurité et de confort, en aidant aux actes essentiels de la vie et en favorisant la mobilité (ex : habillage, accompagnement aux toilettes, change, aide aux repas)
-l'accès aux activités d'apprentissage (éducatives, culturelles, sportives, artistiques ou professionnelles) en tenant compte de la nature et des contraintes de chacune d'elles, en concertation avec l'enseignant (ex : sorties scolaires, piscine)
-les activités de la vie sociale et relationnelle (ex : communication avec l'environnement de l'élève, Favoriser la socialisation pendant les récréation)
Conditions d'exercice :
Contrat de travail d'un an à temps incomplet de 30 %, correspondant à 12 heures par semaine.
Horaires prévisionnels : Lundi de 8h30 à 17 h 30 et mercredi de 8 h15 à 12h15(susceptibles d'être ajustés en fonction des besoins des élèves accompagnés et de l'organisation de l'établissement).
Niveau baccalauréat obligatoire
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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD - 9 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps partiel — « Horaires prévisionnels : Lundi de 8h30 à 17 h 30 et mercredi de 8 h15 à 12h15(susceptibles d'être ajustés en fonction des besoins des élèves accompagnés et de … » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | DAVAYE 71960 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Niveau baccalauréat obligatoire »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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