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1 MONITEUR ÉDUCATEUR
Institut départemental de l'enfance et de la famille (IDEF) Bron — Rhône (69) recrute : 1 MONITEUR ÉDUCATEUR à Bron (69), Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, statutaire FPH. Offre publiée le 6 novembre 2026.
Date limite de candidature : 6 décembre 2026 (dans 30 jours).
- Entreprise
- Institut départemental de l'enfance et de la famille (IDEF) Bron — Rhône (69)
- Lieu
- Bron 69
- Contrat
- Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Salaire
- statutaire FPH
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Social, enfance et famille
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Description du poste
Vous participez à la mise en œuvre au quotidien d’un accompagnement socio-éducatif adapté en proposant et organisant des actes de la vie quotidienne pour donner des repères afin de favoriser l’autonomie de l’enfant.
Vous accompagnez la relation de l’enfant avec sa famille et soutenez toute forme de scolarité et d’apprentissage.
Vous assurez l’encadrement du collectif en veillant au respect des règles de vie définies et organisez et gérez les conditions de vie de l’unité.
Vous recueillez les éléments observés et rédigez les rapports de situation et veillez au suivi des projets personnalisés.
Profil recherché :
Titulaire d’un diplôme d'État de moniteur éducateur, vous connaissez les bases théoriques de la protection de l’enfance et avez l’esprit d’équipe.
Vous vous reconnaissez dans ces qualités : sens de l’observation et de l’écoute, autonomie, bienveillance et maitrise de soi, capacité de distanciation et adaptabilité.
Vous avez le sens du service public et des responsabilités et souhaitez avoir un véritable rôle auprès des enfants ?
Rejoignez nos équipes en postulant dès maintenant !
Rejoindre les équipes de l’IDEF constitue une réelle opportunité d’enrichir votre parcours professionnel et découvrir les différents services de protection de l’enfance au sein de la Métropole de Lyon.
L'employeur :
Rejoignez la Métropole de Lyon !
Ses 9 600 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service de la population et du territoire.
La délégation solidarités, habitat et éducation place les usagers au cœur de son action. Elle intervient dans les domaines de la protection de l'enfance, de la prévention maternelle et infantile, du logement, de l'éducation, de la santé, des personnes âgées et personnes handicapées, et de l'adoption.
Aux abords du parc de Parilly, l'Institut Départemental de l'Enfance et de la Famille (IDEF), une des directions de cette délégation, est un lieu de vie spécialisé dans l’accueil d’urgence des mineurs âgés de quelques jours à 18 ans. Les professionnels de l’IDEF travaillent en
collaboration avec les familles, le personnel des Maisons de la Métropole et les réseaux médicaux et sociaux afin de préparer les enfants à un retour dans leur famille ou à un placement en famille d'accueil ou en établissement spécialisé.
Descriptif du service
Le service adolescence de l’IDEF accueille des adolescents de 14 à 18 ans, répartis dans des villas sur différents sites.
Au sein de l’équipe de l'unité Oustal, sur le site de Bron, vous mettez en œuvre des actions éducatives afin d’accueillir, accompagner, évaluer et orienter de manière adaptée l'adolescent.
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : Choisir le service public. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
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| Salaire | statutaire FPH Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
| Lieu | Bron 69 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Non renseigné Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Titulaire d’un diplôme d'État de moniteur éducateur, vous connaissez les bases théoriques de la protection de l’enfance et avez l’esprit d’équipe. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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