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Offres d'emploi › Occitanie

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 min
CDI
Lieu
AIMARGUES 30470
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
6 Mois - vente en boulangerie et/ou snacking
Secteur
Boulangerie et boulangerie-pâtisserie
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Description du poste

Notre boulangerie-pâtisserie est un établissement reconnu pour la qualité de ses produits. Nous mettons un point d'honneur à satisfaire notre clientèle en leur proposant des produits élaborés avec soin.

Afin de renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un VENDEUR EN CDI (H/F).

Vos missions :
- Approvisionner le rayon
-Assurer le service et l'encaissement
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires.
- Participer à l'entretien et au nettoyage du matériel et de l'espace de travail.

Profil recherché :
- Vous connaissez les produits et disposez d'une première expérience en vente en boulangerie-pâtisserie et/ou en snacking.
- Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe pour intégrer notre équipe de 12 vendeurs.
- Vous avez le sens du service et de la satisfaction client.

Conditions :
- CDI 35H avec amplitude horaire de 4h à 20h15 SANS COUPE ET AVEC 2 JOURS DE REPOS PAR SEMAINE
- Rémunération selon profil et expérience.

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « CDI 35H avec amplitude horaire de 4h à 20h15 SANS COUPE ET AVEC 2 JOURS DE REPOS PAR SEMAINE »
Source : texte de l'annonce
LieuAIMARGUES 30470
Source : champ « lieu »
Expérience6 Mois - vente en boulangerie et/ou snacking
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour aller plus loin

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