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Offres d'emploi › Occitanie › Montpellier

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

ADAGES ESPACE FAMILLEPubliée il y a 1 min
CDI
Lieu
MONTPELLIER 34070
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2152.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Accueil de jeunes enfants
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Description du poste

Le Pôle Prévention Protection Parentalité RECRUTE pour le
Multi Accueil Collectif Les Boutons d'Argent
ADAGES Espace Famille
Un (e) EJE
Contrat à durée indéterminée - temps complet
Pour le Multi accueil collectif Les Boutons d'Argent
A partir du 01/10/2026

Le Multi Accueil Collectif Les Boutons d'Argent, de 30 places, accueille les enfants de 7h30 à 19h du lundi au vendredi et le samedi de 8h30 à18h30.

Positionnement hiérarchique :
Sous la responsabilité de la chef de service et de la Directrice de l'Espace Famille, elle est en liaison fonctionnelle avec les : animatrices petite enfance, les auxiliaires de puériculture, les éducatrices de jeunes enfants.

Missions :
1/ Auprès des enfants :
- L'EJE identifie et répond aux besoins des enfants en collaboration avec l'équipe. Dans le cadre du projet pédagogique, il développe des pratiques d'accueil et d'accompagnement des enfants.
- Il organise et anime des activités au sein de la crèche en respectant les capacités et le développement psychomoteur de chaque enfant.
- Il veille à la santé, à la sécurité physique et psychoaffective, au bien-être, à l'éveil et à 'épanouissement de l'enfant.

2/Auprès des parents :
- L'EJE est à l'écoute des parents. Il reconnaît et facilite leur place au quotidien.
- Il les soutient si nécessaire dans leur rôle éducatif, tout en respectant leur place.
- L'EJE transmet aux familles les informations relatives à leur enfant : transmissions, développement.et participe à leur orientation si besoin.

3/ Auprès de l'équipe :
- L'EJE est force de propositions pour des projets à court, moyen et long terme en lien avec la direction.
- Il assure la mise en place cohérente du projet éducatif et pédagogique.
- En lien avec l'équipe il détermine les besoins en matériel pédagogique. Il participe à l'aménagement de l'espace.
- Il organise et il anime les sorties.
- IL participe aux réunions avec l'équipe de direction et l'équipe de terrain.
- Il accueille et accompagne au niveau pédagogique les agents et les stagiaires.
- Il administre les traitements sous ordonnances.
- Il assure l'ouverture et la fermeture de la crèche en référence aux recommandations établis par la DPMIS,
- Rédaction de comptes rendus sur les observations et / ou interventions dans son domaine d'activité.

4/ Auprès de la directrice
-Travail en lien avec la directrice de la crèche sur quatre domaines d'activités : famille (parents partenaires) enfants (accueil individualisé) gestion administrative (suivi de l'activité) personnel (encadrement, planning)
- En cas d'absence de la directrice, il assure une continuité de direction sur ces quatre domaines.

Compétences requises:
- Savoir créer les conditions d'accueil et d'échange avec les parents et les enfants.
- Savoir concevoir et mettre en œuvre un projet pédagogique.
- Savoir repérer et analyser les besoins de chaque enfant et élaborer les réponses appropriées de façon individuelle dans le collectif.
- Savoir articuler sa pratique dans une équipe pluri-professionnelle pour une cohérence autour du projet.
- Être capable d'analyse et de prise de recul professionnel, réaliser un bilan d'action.
- Respecter la confidentialité et le secret professionnel.
- Traiter et faire de la médiation sur des situations d'agressivité ou conflictuelles.

Profil requis :
Titulaire du diplôme d'EJE obligatoire
Condition de rémunération : convention collective 66

Multi Accueil « Les Boutons d'Argent »
191 rue Louis Aragon - 34070 Montpellier

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 15 min.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 2152.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Le Multi Accueil Collectif Les Boutons d'Argent, de 30 places, accueille les enfants de 7h30 à 19h du lundi au vendredi et le samedi de 8h30 à18h30. »
Source : texte de l'annonce
LieuMONTPELLIER 34070
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Compétences requises »
  • « Profil requis »
  • « Titulaire du diplôme d'EJE obligatoire »

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Convention collective
Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.

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