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Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Mâcon

Vendeur boulangerie H/F

Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 h
CDI
Lieu
Mâcon 71000
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Vendeur / Vendeuse en épicerie
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Description du poste

La boulangerie recrute un(e) vendeur(se) en boulangerie en CDI - 35 heures.

Poste à pourvoir rapidement

Vos missions : Accueil et conseil clients Mise en rayon des produits Encaissement Entretien de l'espace de vente Participation à la bonne tenue du magasin

Profil recherché : Dynamique et souriant(e) Sens du commerce et du contact client Sérieux(se) et ponctuel(le) Une expérience en restauration ou boulangerie est un plus

Conditions : Contrat 35 heures

Deux jours de repos consécutifs Salaire selon expérience et motivations

Rémunération : 1 800,00€ à 2 807,93€ par mois

Avantages :
* Réductions tarifaires

Capacité à faire le trajet ou à déménager:
* Mâcon (71): Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

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Équipement de cuisine

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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 26 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire« Rémunération : 1 800,00€ à 2 807,93€ par mois »
Source : texte de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuMâcon 71000
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Poste à pourvoir rapidement »
Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Mâcon (71): Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Profil recherché : Dynamique et souriant(e) Sens du commerce et du contact client Sérieux(se) et ponctuel(le) Une expérience en restauration ou boulangerie est un plus »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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