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TOURNEUR-FRAISEUR (H/F)

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Offre d'emploi : TOURNEUR-FRAISEUR (H/F) à Thiers (63), Intérim - 12 Mois. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 jours

Intérim

Lieu: Thiers 63300
Contrat: Intérim - 12 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Détail de poste
Spécialiste de l'intérim et du recrutement par secteur, LIP compte plus de 190 agences en France et à l'étranger. Avec LIP, menez votre projet professionnel vers la réussite !Claire et Dominique sont à la recherche de tourneur fraiseur pour une entreprise à taille humaine sur le secteur thiernois

? Vos missions :

-Usinage de pièces sur tour et fraiseuse (CN et/ou conventionnel)
-Lecture de plans techniques ?
-Réglage des machines et contrôle qualité des pièces ?
-Respect des consignes de sécurité

vous aurez une variété de tâches et de pièces à fabriquer.
Le poste est basé à THIERS

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Le marché de tourneur fraiseur — Puy-de-Dôme (63)

6 offres de tourneur fraiseur ouvertes aujourd'hui dans le département (Puy-de-Dôme), 26 en Auvergne-Rhône-Alpes, 161 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 2 120 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 000 € et 2 250 € (sur 15 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 100 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus de tourneur fraiseur dans le département : Clermont Interim & Placement, Manpower, Acto Interim.

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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 12 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Thiers 63300 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)